ილუსტრირებული კატალოგი საბჭოთა ჯარში ცურვის შესახებ (არასრული). რა იყო ჭკუა საბჭოთა ჯარში, არის თუ არა ახლა რუსეთის სხვაობა ჭკუასა და თანამემამულეებს შორის

„ჰაზინგის“, როგორც ფენომენის არსებობის ერთ-ერთი მთავარი ნეგატიური ფაქტორია ის, რომ ეს არმიის სუბკულტურა სერიოზულად ძირს უთხრის ჯარის ავტორიტეტს გაწვეული ასაკის ახალგაზრდებში და არის სამხედრო სამსახურისგან თავის არიდების ერთ-ერთი მთავარი მიზეზი.

მსგავსი ფენომენი, თუმცა არც ისე გამოხატული, როგორც ჯარში, ასევე შეინიშნება ზოგიერთ სკოლაში, სკოლა-ინტერნატში და სხვა საგანმანათლებლო და სოციალურ დაწესებულებებში. დაზარალებულები, როგორც წესი, ფიზიკურად სუსტები, დაუცველები ან უბრალოდ ახალგაზრდები არიან. ჭინჭრის ციება არ არის დამახასიათებელი უმაღლესი განათლების სისტემისთვის, ფენომენის არც ერთი ფაქტი არ დაფიქსირებულა, თუმცა გარკვეულწილად ისინი სამოქალაქო უმაღლეს საგანმანათლებლო დაწესებულებებში ჰაზირებას წააგავს. ეს განპირობებულია უნივერსიტეტებში და სხვა სამოქალაქო უმაღლეს სასწავლებლებში ყოფნის ეკონომიკური საფუძვლის (ბაზის) არარსებობით.

2. პასუხისმგებლობა

საკანონმდებლო ურთიერთობის დარღვევა საზოგადოებრივი საშიშროების ხარისხის მიხედვით იყოფა:

• დისციპლინური გადაცდომა;
• სისხლის სამართლის დანაშაულები.

ამ უკანასკნელ კატეგორიას მიეკუთვნება ისეთი დარღვევები, რომლებიც ობიექტური მხრიდან ექვემდებარება სისხლის სამართლის კოდექსის მოქმედ მუხლებს (ცემა, წამება, ქმედებები, რომლებიც უხეში შეურაცხყოფს ადამიანის ღირსებას, ძარცვას და ა.შ.). პასუხისმგებლობა მოდის ზოგად სისხლის სამართლის წესრიგში. სამხედრო მოსამსახურის ქმედებები, რომელმაც ჩაიდინა ჩხუბი, რომელიც არ ექვემდებარება დანაშაულის ცნებას, უნდა ჩაითვალოს დისციპლინურ გადაცდომად (ტანსაცმლის ცვლაში შესვლის პროცედურის დარღვევა, საყოფაცხოვრებო სამუშაოს შესრულების იძულება (თუ არ არის დაკავშირებული ფიზიკურთან. ძალადობა), იძულებითი რიტუალების შესრულება (ასევე ფიზიკური ძალადობის გარეშე) და ა.შ.). ამ შემთხვევაში პასუხისმგებლობა წარმოიქმნება შეიარაღებული ძალების დისციპლინური წესდების მოთხოვნების შესაბამისად.

3. ისტორია

ბიჭების სოციალიზაცია ყოველთვის ხორციელდება არა მხოლოდ ვერტიკალურად (ზრდასრული კაცები სოციალიზირებენ ბიჭებს), არამედ ჰორიზონტალურად, თანატოლების ჯგუფში მიკუთვნების გზით. ამ ჯგუფებში ხშირად ყალიბდება არაფორმალური წესები და წეს-ჩვეულებები, რომელთა დაცვა ახალგაზრდებისთვის იმდენად მნიშვნელოვანია, რომ ისინი უპირველეს ყოვლისა ხელმძღვანელობენ მათით და არა წერილობითი კანონებითა და წესდებით.

პიოტრ ალექსეევიჩ კროპოტკინმა აღწერა ის მანერები, რომლებიც ჭარბობდა XIX საუკუნის შუა წლებში რუსეთის იმპერიის ყველაზე პრივილეგირებულ სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებაში - გვერდების კორპუსში. ხანდაზმული მოსწავლეები, პალატის გვერდები, "აგროვებდნენ ახალმოსულებს ღამით ერთ ოთახში და ატარებდნენ ღამის პერანგებით წრეში, როგორც ცხენები ცირკში. ზოგი პალატის გვერდი იდგა წრეში, ზოგი მის გარეთ და უმოწყალოდ ურტყამდა ბიჭებს გუტას. პერჩას მათრახი“.

მე-20 საუკუნის დასაწყისში ნიკოლაევის საკავალერიო სკოლაში უმცროსებს „მხეცებს“ უწოდებდნენ, უფროსებს – „კორნეტს“, ხოლო გამეორებებს – „მაიორებს“.

მარკოვი ა.ლ. "კადეტები და იუნკერები":

ამ საბავშვო "ცუკაუს" ტექნიკა გასაოცარი იყო მათი მრავალფეროვნებითა და ორიგინალურობით და აშკარად შემუშავებული იყო წინამორბედების მთელი თაობის მიერ. პირველი კლასის სასტიკი "მაიორები" ახალჩამოსულებს სასჯელად აიძულებდნენ და ისევე როგორც "ბუზებს ჭამდნენ", მოკლებეწვიან გოლოვენკოს "ქალწულად" და "ლუბრიკანტს" ამზადებდნენ და უბრალოდ ზაუშალა ყოველ შემთხვევისთვის და მის გარეშეც.

„ზუკი“ იყო უფროსების გულწრფელი დაცინვა უმცროსებზე: ისინი მოითხოვდნენ უმცროსისაგან, რაც არ ითვლება სალამის უფროსი კლასების იუნკერებად; აიძულებდნენ ჩაჯდომას, მთვარეზე ყვირას, შეურაცხმყოფელ მეტსახელებს აძლევდნენ, ღამით არაერთხელ აღვიძებდნენ და ა.შ. სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებების ოფიცრებმა-აღმზრდელებმა არა მხოლოდ იცოდნენ ბულინგის შესახებ, ბევრი მათგანი დარწმუნებული იყო, რომ „მოზიდვა. -up ანიჭებს უმცროს კლასს დისციპლინას და ვარჯიშს, ხოლო უფროსებს - ძალაუფლების გამოყენების პრაქტიკას.

უნდა აღინიშნოს, რომ ასეთ წეს-ჩვეულებებში მონაწილეობა შედარებით ნებაყოფლობითი იყო: როცა გუშინდელი იუნკერი, გიმნაზიელი ან მოსწავლე სკოლის კედლებში ჩავარდა, უფროსებმა ჯერ ჰკითხეს, როგორ სურდა ცხოვრება - ან „სკოლის დიდებული ტრადიციის მიხედვით. ან იურიდიული წესდება“?. ვინც „წესდების მიხედვით“ ცხოვრების სურვილი გამოთქვა, „ცუკაუ“ მოიშორა, მაგრამ „თავიანთს“ არ თვლიდნენ, „წითელს“ უწოდებდნენ და ზიზღით ეპყრობოდნენ. ქვედა დონის მეთაურები - ოცეულის იუნკერები და სერჟანტ-მაიორი - განსაკუთრებული ზედმიწევნით ეკიდებოდნენ "წითელს" და რაც მთავარია, კოლეჯის დამთავრების შემდეგ, გვარდიის ერთმა პოლკმა ის ოფიცერთა გარემოში არ მიიღო. ამიტომ, იუნკერების აბსოლუტურმა უმრავლესობამ ამჯობინა ცხოვრება ტრადიციის მიხედვით, „რომლის ხარჯები ამხანაგურ რაციონად ჩამოეწერა.

წითელ არმიაში თრთოლვის პირველი შემთხვევა დაფიქსირდა წელს. 30-ე დივიზიის 1-ლი პოლკის სამმა მოხუცმა სცემა სასიკვდილოდ მათი კოლეგა - წითელი არმიის ჯარისკაცი კუპრიანოვი, სარატოვის ოლქის ბალაკოვოს რაიონის მკვიდრი, იმის გამო, რომ ახალგაზრდა ჯარისკაცმა უარი თქვა სამუშაოსთვის. "ბაბუები". ომის დროინდელი კანონების მიხედვით, ჯარისკაცის სიკვდილზე პასუხისმგებელი დახვრიტეს.

ერთ-ერთი ვერსიით, ჯარში აჟიოტაჟის გამოჩენა გამოწვეული იყო წელიწადში სამსახურის ვადის შემცირებით სამი წლიდან ორ წლამდე. დროთა განმავლობაში ეს დაემთხვა წვევამდელების დეფიციტის პირველ ტალღას. გაირკვა, რომ მეხუთე მემილიონე საბჭოთა არმიას რიცხოვნობით შეიძლება მთელი მესამედი აკლდეს - სამამულო ომის დემოგრაფიულმა შედეგებმა იმოქმედა.

საკითხი პოლიტბიუროს სხდომაზე განიხილეს და გამოსავალი იპოვეს. კრიმინალური წარსულის მქონე პირებს ჯარში იწვევდნენ, რაც მანამდე სრულიად გამორიცხული იყო. იდეოლოგიურად ეს თანამოქალაქეების შესწორებას ჰგავდა, დაბრკოლდნენ. თუმცა, სინამდვილეში ყველაფერი სხვაგვარად ხდება: ჯარის შიდა ცხოვრება უარესობისკენ იცვლება. კრიმინალურ ელემენტთან ერთად ყაზარმებში კრიმინალური ბრძანებები მოდის, ქურდული ჟარგონი ჯარისკაცის ენაშიც აღწევს. ციხის წესების კოპირებით, ყოფილი კრიმინალები აწესებენ რიტუალურ დამცირებას და ბულინგის.

გარდა ამისა, სხვა წყაროების მიხედვით, როდესაც სამსახურის ვადა შემცირდა სამიდან ორ წლამდე, გარკვეული პერიოდის განმავლობაში იმავე სამხედრო ნაწილში იყვნენ როგორც მესამე წელი დასრულებული, ასევე სამსახურში შესული პირები. , რომლებსაც ერთი წლით ნაკლები უნდა მოემსახურათ. ამ უკანასკნელმა გარემოებამ გაანადგურა ისინი, ვინც უკვე მსახურობდა ორი წელი, მაგრამ ჯერ კიდევ ვადამდე მოუწიათ მსახურება. სამსახურის მესამე კურსზე მყოფმა სამხედროებმა თავიანთი გაბრაზება წვევამდელებზე აიტაცეს.

თუმცა, ამ ვერსიაში ეჭვის შეტანის მიზეზები არსებობს. სოციოლოგიურ მეცნიერებათა კანდიდატის ა.იუ.სოლნიშკოვის თქმით, უკვე 1964 წელს გამოჩნდა საბჭოთა მეცნიერების პირველი და ყველაზე მეტი ნაშრომი, რომლებიც ეხებოდნენ ბუნდოვან საკითხებს. გარდა ამისა, მისივე თქმით, ორმოცი წლის განმავლობაში, ფენომენის შესწავლის ორმოცი წლის განმავლობაში, ადგილობრივმა მეცნიერებმა ვერ შეძლეს მნიშვნელოვანი პროგრესის მიღწევა A.D. გლოტოჩკინისა და მისი სტუდენტების ნაყოფიერ მუშაობასთან შედარებით, რომელიც თავდაპირველად განხორციელდა. 60-იანი წლები

სხვა ვერსიით, 60-იანი წლების ბოლოს, ზოგიერთმა ქვედანაყოფმა მეთაურმა დაიწყო ჯარისკაცის სამუშაოს ფართო გამოყენება პირადი მატერიალური სარგებლისთვის. სამხედრო ნაწილების ნორმატიული ეკონომიკური აქტივობა მოითხოვდა აჯანყების სისტემის ორგანიზებას, რომელშიც მოხუციები მოქმედებდნენ როგორც მცველები სამსახურის პირველი წლის ჯარისკაცებზე, რომლებიც ასრულებდნენ სამუშაოს. ასეთი ურთიერთობები მოითხოვდა ახალგაზრდა ჯარისკაცების უდავო მორჩილებას ძველთაგანვე ნებისმიერი მითითების მიმართ, რათა გატეხილიყო და მონებად გადაექცია წვევამდელები ზეწოლასა და ძალადობას ექვემდებარებოდნენ. ამგვარად, ამ ვერსიის თანახმად, ცვენა წარმოიშვა, როგორც სამხედრო შენაერთების აგრესიული საქმიანობის მართვის მეთოდი. დროთა განმავლობაში, მთელ რიგ სამხედრო ნაწილებში, ოფიცრებმა დაიწყეს ჰაზინგის გამოყენება, როგორც მართვის მეთოდი, რადგან მათ თავად არ სურდათ ახალგაზრდების მომზადებაში და ასევე საგანმანათლებლო სამუშაოებში ჩართვა.

ასევე, 60-იანი წლების ბოლოს, შეიარაღებულ ძალებს აღარ ჰყავდათ წინა ხაზზე მეთაურების ის რაოდენობა, რომლებითაც შეიარაღებული ძალები იყო სავსე გერმანია-საბჭოთა ომის დასრულების შემდეგ, და რომლებმაც პირადი გამოცდილებიდან იცოდნენ, რომ ჯანსაღი მორალი იყო. მათზე მინდობილი შენაერთი საკუთარი სიცოცხლის გარანტი იყო. წლის ზაფხულში საბჭოთა ჯარებმა მიიღეს საიდუმლო ბრძანება №0100 ჭინჭრის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ.

პერესტროიკის დროს ფართოდ ცნობილი გახდა პერესტროიკის დროს ახალგაზრდა ჯარისკაცის „საკალაუსკასის“ შემთხვევა, რომელმაც 1987 წლის თებერვალში ლენინგრადის შესასვლელთან ესროლა 7 მოხუცი კაცის დაცვას.

5. რუსეთის ჯარში

ალექსანდრე გოლცი, სამხედრო დამკვირვებელი ეჟედნევნოი ჟურნალი, აცხადებს: უმაღლესმა სამხედრო ხელმძღვანელობამ მოახერხა საბჭოთა ტიპის მასობრივი მობილიზაციის არმიის შენარჩუნების იდეის დაცვა. ეს მოდელი, პრინციპში, გამორიცხავს მეთაურის რაიმე სერიოზულ პასუხისმგებლობას სიცოცხლესა და ჯანმრთელობაზე. ქვეშევრდომთა, წვევამდელ ჯარისკაცს მონის თანამდებობაზე ამცირებს.

რუსულ ჯარში გაურკვევლობის შემთხვევების უმეტესი ნაწილი ასოცირდება სამხედრო ქვედანაყოფების სამეთაურო პერსონალის მიერ ახალგაზრდა ჯარისკაცების შრომის პირადი სარგებლობისთვის გამოყენებასთან. ჰაზინგი წარმოიშვა მე-20 საუკუნის 60-იან წლებში საბჭოთა არმიაში, როგორც სამხედრო შენაერთების სახიფათო ეკონომიკური საქმიანობის მართვის მეთოდი და ახლაც განაგრძობს განვითარებას, ის სხვადასხვა ფორმებს იღებს, ფართოდ არის ცნობილი მე-18-მე-19 საუკუნეების ბატონობიდან. მაგრამ ველურად გამოიყურება 21-ე საუკუნეში.

რუსეთის ფედერაციის გენერალურმა პროკურორმა ვლადიმერ უსტინოვმა გენერალური პროკურატურის საბჭოში სიტყვით გამოსვლისას აღნიშნა: როგორც ჩანს, ჯარისკაცების "გაყიდვა" უძველესი წმინდა ტრადიციაა, რომლის აღმოფხვრა მხოლოდ მთელ რუსულ ოფიცერთა კორპუსთან ერთად შეიძლება. კრიმინალთა არმია. .

რეგიონი სამარა 2002 წლის აგვისტოში, უფროსმა ლეიტენანტმა რ. მათ ოფიცერს თვეში 4000 მანეთი უნდა გადაეხადათ. ჯარისკაცებმა უარი თქვეს, მაგრამ მოთხოვნები განმეორდა, რასაც თან ახლდა ძველთაგანი თავდასხმა და ცემა.

2003 წლის ოქტომბერი, სამარა, მუდმივი მზადყოფნის მოტორიზებული თოფის პოლკს იცავს. შპს „კარტონ-პაკში“ მომუშავე სამხედრო მოსამსახურეებმა განმარტეს, რომ „დამატებების“ დროს საბრძოლო მომზადებას არ ჩაუტარებიათ. შედეგად, სამსახურის მთელი პერიოდის განმავლობაში მათ არასოდეს შეუძენიათ საჭირო საბრძოლო უნარები. ჯარისკაცმა ე. გოლცოვმა, მაგალითად, თქვა, რომ პირადი იარაღიდან მხოლოდ ერთხელ ისროლა.

ვოლგოგრადის რეგიონი. 2003 წლის 10 ოქტომბერს, ჟდვ-ს №12670 სამხედრო ნაწილთან, ორგანიზაცია „დედის მემარჯვენეების“ უფლებადამცველებმა ვიდეო ჩანაწერი გააკეთეს. ათობით ჯარისკაცი გაიყვანეს, რომლებიც სამსახურში წაიყვანეს: 32 ადამიანი სარეველაზე, 10 ადამიანი. "როტორს" (ვოლგოგრადის საფეხბურთო კლუბი). 3 თუ 4 უცხოური მანქანა მეწარმეებით, სამარშრუტო ტაქსები დაიძრა, ჯარისკაცები წაიყვანეს. არის ინფორმაცია, რომ ერთ დღეს განყოფილებიდან 200-მდე ჯარისკაცი გაიყვანეს. შემოწმებები მოჰყვა. რკინიგზის ფედერალური სამსახურის მეთაურის პირველი მოადგილე გენერალი გუროვი მოსკოვიდან ჩამოვიდა. გაიარა პროკურატურის შემოწმება. სამხედრო ნაწილის მეთაური და მისი მოადგილე დისციპლინურ პასუხისმგებლობას დაეკისრათ. თუმცა 2004 წლის ოქტომბრამდე უკანონო მუშაობა გაგრძელდა. მართალია, დამრღვევები უფრო ფრთხილები გახდნენ, ორგანიზებული "მარცხენა" სამუშაო - კონტეინერის ყუთების გაუმართაობა - დანაყოფის ტერიტორიაზე.

სტავროპოლის რეგიონი. 2004 წლის თებერვლიდან სამი სამხედრო მოსამსახურე მუშაობდა ავეჯის კომპანიაში სოფელ ნადეჟდაში (სტავროპოლის გარეუბანში). არცერთ მათგანს არ მიუღია ფულადი და სხვა მარაგი, რომელიც ვიღაცის უძირო ჯიბეში შევიდა. სახელმწიფოს ზარალმა მხოლოდ ასეთი „ჩამოწერით“, გამოძიების დასკვნებით, 120 ათასი რუბლი შეადგინა.

შემთხვევა, რომელიც მოხდა ახალი წლის წინა დღეს, ჩელიაბინსკის სატანკო სკოლის მომარაგების ბატალიონში, სადაც რიგითი ანდრეი სიჩევი და შვიდი სხვა ჯარისკაცი კოლეგებს დაახლოებით სამი საათის განმავლობაში სცემდნენ, რომლებიც ამით "ზეიმობდნენ" დღესასწაულს, დიდი რეზონანსი მიიღო. . სიჩევი, რომელიც მიმართა სამხედრო ექიმებს, დროულად არ მიუღია საჭირო სამედიცინო დახმარება. მხოლოდ არდადეგების მიწურულს, ჯანმრთელობის მკვეთრი გაუარესების გამო, ახალგაზრდა მამაკაცი გადაიყვანეს ქალაქის საავადმყოფოში, სადაც ექიმებმა მას დაუდგინეს მრავლობითი მოტეხილობა და ქვედა კიდურების განგრენა (რამაც შემდგომი ამპუტაცია გამოიწვია), დარტყმა სასქესო ორგანოები (ასევე მოკვეთეს). მომხდარის შესახებ ინფორმაციის დამალვას ცდილობდნენ. ექიმებს დაევალათ სიჩევის სამედიცინო ისტორიის გასაიდუმლოება . წლის განმავლობაში, საპროკურორო შემოწმებებისა და პუბლიკაციების ტალღა, რომლებიც დაკავშირებულია აურზაურ საკითხებთან, ჩავარდა.

6. ჰაზის, როგორც ფენომენის არსი

ჰაზინგი გულისხმობს არაოფიციალური იერარქიული ურთიერთობების არსებობას ძირითადი ფორმალურის პარალელურად, არ გამორიცხავს შემთხვევას, როდესაც ოფიცრებმა არამარტო იციან ჰაზის შესახებ, არამედ იყენებენ მას "წესრიგის" შესანარჩუნებლად.

აღსანიშნავია, რომ ოფიციალურ განცხადებებში ზოგიერთი მაღალი თანამდებობის პირი საუბრობს საზოგადოების დაავადებაზე, რომელიც გადადის არმიის მიწაზე. მაგალითად, ასეთი განცხადება სატელევიზიო ინტერვიუში გააკეთა ადმირალ ვიაჩესლავ ალექსეევიჩ პოპოვმა, ჩრდილოეთის ფლოტის ყოფილმა მეთაურმა, ახლა ფედერაციის საბჭოს წევრმა, თავდაცვისა და უშიშროების კომიტეტის წევრმა.

ობიექტურმა კვლევამ აჩვენა, რომ აურზაური არის შეიარაღებულ ძალებში ეკონომიკური აქტივობის შეფერხების პროდუქტი. ამავდროულად, ჭინჭრის ციება არის დამხმარე ინსტრუმენტი სარდლობის ხელში, რომელსაც შეუძლია წესრიგის დაცვის უმეტესი მოვალეობა გადაიტანოს არაფორმალური იერარქიის ლიდერებზე, სანაცვლოდ მათ შესთავაზოს გარკვეული სარგებელი (არაჩვეულებრივი გათავისუფლება, დამამცირებელი დამოკიდებულება). დანაშაულის გრძნობა, ფიზიკური აქტივობის შემცირება და სხვა).

ხშირად არაფორმალურ ურთიერთობებს თან ახლავს ადამიანის ღირსების დამცირება და ფიზიკური ძალადობა (თავდასხმა). ფენომენის უშუალო მსხვერპლნი არიან გუნდის წევრები, რომლებსაც ამა თუ იმ მიზეზით აქვთ დაბალი სტატუსი არაოფიციალურ იერარქიაში (სტატუსის დადგენა შესაძლებელია გამოცდილებით, ფიზიკური, ფსიქოფიზიოლოგიური მახასიათებლებით, ეროვნებით და ა.შ.). სტატუსის საფუძველია ფიზიკური სიძლიერე და საკუთარი 4.shtml #1 კონფლიქტის წინააღმდეგობის მოთხოვნის უნარი.

დაღლილობის გამოვლინებები შეიძლება ძალიან განსხვავებული იყოს. მსუბუქი ფორმებით, ეს არ ასოცირდება სიცოცხლისა და ჯანმრთელობის საფრთხესთან ან ღირსების სერიოზულ დამცირებასთან: ახალწვეულები ასრულებენ სახელმწიფო სამუშაოს ხანდაზმულთათვის და, დროდადრო, საყოფაცხოვრებო დავალებებს. მისი ექსტრემალური გამოხატულებით, ჰაზინგი მოდის ჯგუფურ სადიზმს. რუსულ ჯარში ჩხუბის წარმოშობა.] როდესაც ახალწვეულები იძულებულნი არიან სრულად ემსახურონ „ბაბუებს“ (მაგალითად, თეთრეულს რეცხავენ), ისინი ართმევენ ფულს, ტანსაცმელს და საკვებს, ახორციელებენ მათ სისტემატურ დაშინებას და წამებასაც კი, სასტიკად სცემენ. , ხშირად აყენებს მძიმე სხეულებრივ დაზიანებას. ბოლო დროს ძალიან ხშირია ფულის გამოძალვა მობილური ტელეფონის ანგარიშზე ჩარიცხვის მიზნით. ახალწვეულები იძულებულნი არიან დარეკონ სახლში და სთხოვონ მშობლებს „ბაბუის“ ანგარიშის შევსება ან მისთვის დამატებითი ბარათის ყიდვა, რომელიც შემდეგ იმავე ანგარიშზე გადადის. რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში სამხედრო სამსახური ხშირად დიდად არ განსხვავდება "ზონისგან" 2006/02/03/მონანიება / გენერალური პროკურორი ვლადიმერ უსტინოვი. კრიმინალთა არმია. წვევამდელთა რეგულარულად გაქცევის და მათ შორის თვითმკვლელობების მთავარი მიზეზი არის ცელქი. გარდა ამისა, ჯარში ძალადობრივი დანაშაულების მნიშვნელოვანი ნაწილი დაკავშირებულია ცელქობასთან: ზოგ შემთხვევაში აღმოჩენილი და სასამართლოს წინაშე წარდგებოდა "ბაბუების" დანაშაულები, ზოგ შემთხვევაში - საპასუხო ახალწვეულები "საკალაუსკასის საქმე". არის შემთხვევები, როდესაც სამხედრო იარაღით მცველთა მოვალეობის შემსრულებელი წვევამდელები დახვრიტეს მის კოლეგებს, რომლებიც მანამდე დასცინოდნენ მას, კერძოდ, შემთხვევა, რომელიც დაედო საფუძვლად ფილმს „გვარდია“.

7. იერარქიული საფეხურები

ტერმინების მნიშვნელობა შეიძლება განსხვავდებოდეს სამსახურის ფილიალის ან სამხედრო ნაწილის ტრადიციებიდან, ასევე სამსახურის პირობებიდან.

ძირითადი განმარტებები არმიის ჟარგონში სამხედრო პერსონალისთვის სამსახურის ცხოვრების მიხედვით:

• * „სუნი“, „დრიში“, „უსხეულო სპირტი“, „კარანტინი“ - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც ფიცის დადებამდე კარანტინში გადიან.
• * "სულები", "სპილოები" (საზღვაო ძალები), "სალაგები", "თახვები", "სალაბონები", "ბატები" (ZhDV), "ვასკა", "მშობლები", "ბავშვები", "ზღარბი", "ბეღურები" (BB), "ჩეკები" (BB), "უსაფრთხოების ოფიცრები" (BB), "დაწკაპუნებები", "ჩიჟი" (ბრუნიმი "სურვილის შემსრულებელი") - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობდნენ ექვს თვემდე.
• * "სპილოები" (საჰაერო სადესანტო და BB), "დახმარება", "მაქმნები", "ბატები", "ყვავები" (BB), "კობრი" (საზღვაო ძალები), "ახალგაზრდა", "walruses", "Clicks", "Mammoths" - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებმაც ექვსი თვე მსახურობდნენ.
• * "კუ", "სკუპები" (ბრუნიმი "ადამიანი, არმიის ყაზარმების ღამის დამღუპველი მშვიდობა"), "ერთი წლის" (საზღვაო ძალები), "გრეიჰაუნდები" (საზღვაო ძალები), "ხოხბები", "ქვაბები", " საპარსი ჯაგრისები“ - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობენ ერთი წლის განმავლობაში.
• * "ბაბუები", "დემობილიზაცია" - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობდნენ წელიწადნახევრის განმავლობაში. ფენომენის სახელწოდება მომდინარეობს სტაბილური ტერმინიდან "ბაბუა".
• * „დემბელი“, „მოქალაქეები“ (უკვე თითქმის სამოქალაქო პირებად ითვლებიან): წვევამდელები, რეზერვში გადაყვანის ბრძანების გაცემის შემდეგ.

საზღვაო ძალებში (მინიმუმ 1990 წლამდე) იყო 7 იერარქიული დონე:

• * ექვს თვემდე - "სული" (არსება არის უსხეულო, ასექსუალური, არაფერი ესმის, არაფერი იცის, არაფერი იცის, შესაფერისი მხოლოდ ბინძური სამუშაოსთვის, ხშირად უმწეო)
• * ექვსი თვე - "ჯვაროსნული" (მებრძოლი, მოკვეთილი რეალურ სამსახურში, იცის წეს-ჩვეულებები, ტრადიციები და მოვალეობები, მაგრამ "სულების" დუნეობის გამო მას ხშირად სცემენ)
• * 1 წელი - "ბორზოი ​​ჯვაროსანი" (ეს არის გახეხილი კალაჩი. მან კარგად იცის მომსახურება. პასუხისმგებელია სამუშაოს შესრულებაზე "ჯვარცმული კობრი" და "სპირტი". გამონაკლის შემთხვევებში ექვემდებარება ფიზიკურ ზემოქმედებას);
• * 1 წელი 6 თვე - "პივტორიშნიკი" ("ხელშეუხებელთა" პირველი ნაბიჯი. იგი ექვემდებარება მხოლოდ მორალურ ზეწოლას ძველთაგან ქვემოების უგულებელყოფისთვის. "ერთნახევარი" ითვლება ყველაზე ცუდ და დაუნდობელ არსებად. ამ ნაბიჯზე დაბალი მორალური სტანდარტების მქონე ადამიანები ძალიან მკაფიოდ ვლინდებიან)
• * 2 წელი - „პოდგოდოდო“. ლიბერალური ხარისხი. ვინც დაიღალა მორალური სტრესით „პივოტირება“, განსაკუთრებით არ „აწუხებს“ ოფიციალური პრობლემებით, უბრალოდ დაისვენეთ);
• * 2 წელი 6 თვე - "გოდოდო", ან, როგორც ვარიანტი, რომელიც მიმოქცევაში იყო წყნარი ოკეანის ფლოტში: "სარაკოტი" (როგორც ჩანს, ამიტომ ფლოტში "ჰაზინგს" "საიუბილეო" ჰქვია). მოძველებულთა მართლაც წამყვანი უზენაესი კასტა. ფიზიკურ ძალადობას პირადად მიმართავენ გამონაკლის შემთხვევებში, ძირითადად მოქმედებს „ერთნახევარი“. თავის მხრივ, ოფიცრების მიერ გუნდზე არაფორმალური გავლენა ხორციელდება „გოდკოვის“ მეშვეობით);
• * 3 წელი - "პროფკავშირი", "სამოქალაქო" (ეს "წოდება" მიენიჭა რეზერვში გადაყვანის შესახებ თავდაცვის მინისტრის ბრძანების გამოქვეყნების შემდეგ. "გოდოკი" თავდაცვის მინისტრის ბრძანების შემდეგ არაოფიციალურად იყო. აღიარებულია, როგორც რეზერვში გადაყვანილი და გამოყვანილია მიწოდებისთვის, მაგრამ რადგან "ბედის ნებით" იძულებული გახდა განყოფილებაში ყოფნა, სავარაუდოდ საზღვაო პროფკავშირის ხარჯზე. ცხოვრობს დანაყოფში ან გემზე, როგორც სამოქალაქო პირი, ატარებს სამხედრო ფორმას).

8. იერარქიის შემდეგ საფეხურზე გადასვლის ტრადიციები

"" გადატანა ყველაზე დაბალი იერარქიული საფეხურიდან უმაღლესზეტარდებოდა „შეწყვეტის“, „თარგმნის“ რიტუალის დროს. ჯარისკაცი, რომელიც არ სარგებლობდა კოლეგების პატივისცემით ან არღვევდა ცურვის პრინციპებს და თანაბრად უარს ამბობდა „ჰეზირების მიღმა ცხოვრებაზე“ სამი „ოქროს დღე“ სამხედრო ნაწილში მისვლისთანავე (ე.წ. „უსტავნი“, „გამკაცრდა“. "), შეიძლება დარჩეს "უძლეველი" - ამ შემთხვევაში, მას არ აქვს არაოფიციალური იერარქიის უმაღლესი დონის პრივილეგიები, არამედ გაიგივებულია "სულებთან" ან "სუნთან". ეს ხდება იშვიათად, გამონაკლისის სახით.

შემდეგ საფეხურზე გადასვლას თან ახლავს ფიზიკური ტკივილის მიყენება სპეციალური რიტუალური წესით: ჯარისკაცს, რომელიც მსახურობდა ერთი წლის განმავლობაში (ადრე, როცა სამსახურის ვადა 2 წელი იყო) ურტყამდნენ ქამარს (ბეჯს), განავალს. ან დუნდულოზე ლითონის კუბიკი (სკუპი). დარტყმების რაოდენობა ჩვეულებრივ უდრის მომსახურე თვეების რაოდენობას. „ბაბუებიდან“ „დემობილიზაციაზე“ გადასვლა სიმბოლურია, ფიზიკური ზემოქმედების გარეშე: მომავალ დემობილიზაციას ზურგზე „სცემენ“ ძაფით ლეიბებისა და ბალიშების ფენაში და მისთვის „ტკივილისგან ყვირის? სპეციალურად შერჩეული "სპირტი". დამსახურებული მომენტისთვის "გადაცემის" სამკერდე ნიშნები (კაპრალის ან სერჟანტის წოდება) ზოგიერთ ქვედანაყოფში დამატებით დარტყმად ითვლება.

ფლოტს ასევე ჰქონდა საკმაოდ ბევრი ადათ-წესები და ტრადიციები, მაგრამ აღსანიშნავია მხოლოდ ორი ძირითადი, რომლებიც ხშირად გვხვდება სხვადასხვა ფლოტში.

• * „კობრიდან“ „ერთნახევარზე“ გადაყვანისას არსებობს ე.წ. „სასწორის გამორეცხვა“. ამინდის პირობებიდან და მოქმედების ადგილიდან გამომდინარე, "ჯვაროსანი" "ირეცხება სასწორიდან", აგდებს მას ნავმისადგომზე, ყინულის ხვრელში ჩავარდება, სახანძრო შლანგს ასხამს და ა.შ., ცდილობს მოულოდნელად განახორციელოს თარგმანის რიტუალი. "ინიციატორისთვის".
• * „ერთი წლის ხარვეზი“ - თავდაცვის მინისტრის ბრძანების პირველი ბეჭდური ვერსიის გამოჩენის დროს? თეთრეული. რიტუალი ასევე მოულოდნელად იმართება „წლის“ შემდეგ „შესვენების“ შემდეგ. , „წელიწადი“ ხდება „პროფკავშირი“, ანუ სამოქალაქო, „შესვენებაში“ მონაწილეობის უფლება აქვს ნებისმიერ „სულამდე“ სამხედრო მოსამსახურეს.

როგორც წესი, "გადაცემა" ხდება თავდაცვის მინისტრის ბრძანების გამოსვლის პირველივე ღამეს? რეზერვში გადაყვანის შესახებ. თარგმანი" და ხშირად "ნაკაზის" გამოსვლიდან პირველ დღეებში და ღამეებში. ".

9. ფენომენის გავრცელება მომსახურების პირობებიდან გამომდინარე

როგორც წესი, მიჩნეულია, რომ თავდასხმის ყველაზე მავნე ფორმები დამახასიათებელია შეიარაღებული ძალების "მეორე კლასის" ქვედანაყოფებისა და განშტოებისთვის, განსაკუთრებით სამშენებლო ბატალიონისთვის, მაგრამ დაზიანების ფაქტები ხშირად ვლინდება დანაყოფებსა და ფორმირებებში, რომლებიც ითვლება "ელიტურად". ". სასაზღვრო ჯარებში ჭინჭრის ციება ტრადიციულად გაცილებით ნაკლებად არის გავრცელებული: „ეს სამწუხარო ფენომენი თითქმის არ შეხებია სასაზღვრო ჯარებზე“. თავზარი გაცილებით ნაკლებად გავრცელებულია ჯარებში ან ქვედანაყოფებში, რომელთა ჯარისკაცებს აქვთ მუდმივი წვდომა საბრძოლო პერსონალურ იარაღზე (მაგ. შინაგანი ჯარები). . გარდა ამისა, საავიაციო დანაყოფებში ჭუჭყიანი არ არის გავრცელებული. ჰაზინგი არ გავრცელებულა მცირე, შორეულ ნაწილებში (მაგალითად, საჰაერო თავდაცვის სარადარო დაზვერვის ნაწილებში). უნდა აღინიშნოს, რომ დაბნეულობის ყველაზე ნაკლებად გამოვლინებები შეინიშნება იმ ქვედანაყოფებში, სადაც ქვედანაყოფების მეთაურები არ იყენებენ ჯარისკაცების შრომას პირადი მიზნებისთვის. ეს ფენომენი არანაირად არ უკავშირდება არც ჯარების ტიპს და არც სამხედრო ნაწილების ტიპს.

10. გარეგნობის მიზეზები

ბურუსის გამომწვევი მიზეზების შესახებ სხვადასხვა თვალსაზრისი არსებობს. ზოგიერთი ექსპერტის აზრით, ცვენის გაძლიერება პირდაპირ კავშირშია ციხის პატიმრების სსრკ არმიაში გაწვევის პრაქტიკასთან. ამ შემთხვევაში, ომამდელ წითელ არმიაში (და მანამდე რევოლუციამდელი რუსეთის არმიაში) არ ყოფილა აურზაური და ის თარიღდება 1942-43 წლებით. ასევე არსებობს მოსაზრება, რომ თრთოლვა "დაიწყო" 1960-იან წლებში, საბჭოთა არმიაში სამსახურის ვადის შემცირების დროს (სახმელეთო ჯარებში სამიდან ორ წლამდე და საზღვაო ძალებში ოთხიდან სამ წლამდე), როდესაც. მოხუცები იძულებულნი არიან მსახურობდნენ სამი-ოთხი წლის განმავლობაში, მათ დაიწყეს ბოროტების დევნა იმ ახალწვეულებზე, რომლებიც მოვიდნენ, რომლებიც ერთი წლით ნაკლები უნდა ემსახურათ.

ხელისუფლების მიერ მოქალაქეთა ელემენტარული უფლებების დარღვევა და ხელისუფლების მიერ სსრკ-ში მოქალაქეების მიმართ უკანონობის ზოგადი სურათი, მიუხედავად კანონების „ქაღალდზე“ ფორმალური არსებობისა, რომლებიც უნდა იცავდნენ მოქალაქეთა უფლებებს, არ შეეძლო გავლენა არ მოეხდინა ურთიერთობებზე. საბჭოთა არმიის სამხედრო მოსამსახურეებს შორის. სსრკ-ში უკანონობის სისტემამ ხელი შეუწყო იმ ფაქტს, რომ ყველას, ვინც ჯარში ძალაუფლებით იყო დაჯილდოვებული, სასჯელის საფრთხის გარეშე, შეეძლო სხვა სამხედრო პერსონალის დაცინვა. საბჭოთა არმიას არ გააჩნდა სხვა სამხედრო მოსამსახურეების მიერ მათი კანონიერი უფლებების დარღვევის გასაჩივრების ეფექტური პროცედურა, მიუხედავად იმისა, რომ სსრკ სისხლის სამართლის კოდექსში ოფიციალურად იყო ცალკე განყოფილება სამსახურის წესრიგის დარღვევაზე, რომელიც მოიცავდა სამხედროების ცემის კრიმინალიზაციას. სსრკ-ში დრო არამარტო არ იყო მიღებული, არამედ ხშირად იკრძალებოდა სახელმწიფო ინსტიტუტებისა და ნეგატიური სოციალური ფენომენების ღიად განხილვა და კრიტიკა, მათ შორის საბჭოთა ჯარში აურზაური. თრთოლვა დიდწილად გამოწვეული იყო მეთაურების ტრადიციის არაპროგნოზირებადი სამხედრო რეგულაციებით სამხედრო ნაწილებში დისციპლინის დაცვა. viysk სერვისები:ვიისკის სამხედრო მოსამსახურეების იმავე წოდებებსა და თანამდებობებზე, წესდებით გათვალისწინებული მოვალეობა იყო ამხანაგებზე „ზემოქმედება“, თუ ისინი არღვევდნენ სამსახურის დადგენილ წესს. ამრიგად, მეთაურებისთვის ძალიან ხშირად მომგებიანი იყო წესრიგისა და დისციპლინის დაცვა სამხედრო პერსონალს შორის ჰაზის დახმარებით. რის გამო, მათ ყურადღება არ მიაქციეს და ჯარისკაცებს შორის ჩხუბიც კი წაახალისეს. გოპივსკის (კრიმინალური) ტრადიციები ფართოდ არის გავრცელებული ახალგაზრდებში სამხედრო სამსახურში გამოძახებამდეც და ასევე ხელს უწყობდა ჯარში ჭკუის განვითარებას. ჰაზმა, როგორც ფენომენი, საბოლოოდ შეიძინა დღევანდელი ფორმა 80-იანი წლების ბოლოს - 90-იანი წლების დასაწყისში და პოსტსაბჭოთა სახელმწიფოების დამოუკიდებლობის პირველი წლების განადგურების დროს, როდესაც არმიის უწესრიგობამ და უგულებელყოფამ აპოგეას მიაღწია.

სამხედრო კოლექტივებში, რომლებიც წვევამდელების ხარჯზე ყალიბდებიან, სამხედრო ნაწილების მეთაურებს აქვთ გაწვევაზე მომსახურე რიგითებსა და უნტერ ოფიცრებზე გავლენის მრავალი ფორმალური ბერკეტი. ეს მოიცავს კერძოდ:

• * საყვედური
• * სასტიკი საყვედური (წვევამდელებთან მიმართებაში, გამოთქმა სრულიად უსარგებლოა, რადგან ისინი არანაირად არ არის ასახული სამხედრო პირადობის მოწმობაში - ფაქტობრივად, ერთი დოკუმენტი, რომელსაც ის თან წაიღებს ჯარიდან)
• * არაჩვეულებრივი ჩაცმულობა,
• * წარჩინებული მოსწავლის სამკერდე ნიშნის ჩამორთმევა (წვევამდელებს ასეთი სამკერდე ნიშნები ენიჭებათ გამონაკლის შემთხვევებში)
• * მორიგი გათავისუფლების ჩამორთმევა (სამხედრო ნაწილის საქმიანობასთან შეუთავსებელ სამუშაოებში გამოყენების გამო, წვევამდელები, როგორც წესი, გათავისუფლდებიან არა უმეტეს თვეში ერთხელ, ნაცვლად წესდებით დადგენილი კვირაში ერთხელ).
• * დაქვეითება (წვევამდელები იშვიათად იკავებენ ღირებულ თანამდებობებს)
• * სამხედრო წოდების დაქვეითება ერთი საფეხურით (წვევამდელთა დაახლოებით 80% უმცირეს სამხედრო წოდებაშია)
• * შიგთავსით დაკავება დაცვაში
• * დისციპლინური ბატალიონი.

სამსახურის პირველი წლის ჯარისკაცისთვის რეალური უფლებები პრაქტიკულად არ არსებობს. სცემეს რიგითმა ოფიცერმა, თუ საქმე გახმაურდა, მაგრამ სხეულის მძიმე დაზიანებები არ აღენიშნებოდათ, უარეს შემთხვევაში, საყვედურს მიიღებენ. ჯარისკაცების უკანონობით სარგებლობისას, მეთაურები იყენებენ ყველა ბერკეტს, რაც მათ აქვთ წოდების მონებად გადაქცევისთვის, იზიდავენ დეტალებს ასეთი ქმედებებისთვის და ძველ დროში. ამრიგად, ჰაზინგი არის ერთ-ერთი ინსტრუმენტი, რომელსაც ქმნის და მთლიანად აკონტროლებს ოფიცერთა კორპუსი.

გამოთქმულია მოსაზრება, რომ ბუნების გამოჩენა ამა თუ იმ ფორმით ბუნებრივია მთელი რიგი პროვოცირების ფაქტორების არსებობისას, რომელთა შორის შეიძლება აღინიშნოს შემდეგი:

11. განსხვავება ძმობასა და ძმობას შორის

ამხანაგობა არის ტრადიციებზე დაფუძნებული გაურკვევლობის ფორმა, რომელიც მხარს უჭერს თანამემამულეთა კავშირებს. წვევამდელთა თანამემამულე გაერთიანებების ყველაზე გავრცელებული ტიპები ეროვნების მიხედვით.

სამხედრო მოსამსახურეების დისკრიმინაცია ეროვნული, რასობრივი, ეთნიკური და რელიგიური ნიშნით არ განეკუთვნება ცბიერების ცნებას, ვინაიდან ამ შემთხვევაში არ არის გათვალისწინებული ცელქობის ისეთი ძირითადი კრიტერიუმი, როგორიცაა სამსახურებრივი განსხვავება დამრღვევსა და მსხვერპლს შორის. . ამ ფენომენს „საზოგადოებას“ უწოდებენ.

12. აჟიტირება და ცვენა

ამ კრიმინალური მანიფესტაციების აღნიშვნა, როგორც "ჰაზინგი" ან "ჰაზირება" არ არის საკმაოდ ადეკვატური. „ჰეზინგი“ - ზედმეტად ფართო და ბუნდოვანი სახელწოდება, რადგან ნებისმიერი გადახრა დებულების მოთხოვნებიდან, ფაქტობრივად, დაკისრებული მოვალეობებისადმი უხამსი დამოკიდებულებაა. გარდა ამისა, „ჰაზირება“ ზოგჯერ ხორციელდება წესდების აბსურდულად ზუსტი დაცვის მოთხოვნის სახით.

13. ზოგიერთი რიტუალი ასოცირებული ტრადიციებთან

• * „ლოცვა“ ან იავნანა „ბაბუისთვის“ - ასრულებს „სულის“, „სალაბონების“ მიერ, რომლებიც საწოლის მაგიდაზე ან სკამების პირამიდაზე („ქილები“) დგანან ღამით, „შუქის ჩაქრობის“ შემდეგ. როდესაც ოფიცრები ტოვებენ კომპანიის ადგილს, კითხულობს გარკვეულ რითმულ ტექსტს თანამდებობიდან გათავისუფლების შესახებ, რომელიც ახლოვდება. ნაწილის მიხედვით მისი შინაარსი განსხვავებულია, ამიტომ „იავნანაში“ უამრავი ვარიანტია. ამის შესახებ გაზეთი Moscow News ციტირებს:

"" კარაქი შეჭამეს - დღე გავიდა, ოსტატი სახლში წავიდა.
"" დემობილიზაცია ერთი დღით მოკლე გახდა, ღამე მშვიდობისა ყველა "ბაბუას".
"" დაე, იოცნებონ თავიანთ სახლზე, აყვავებულ ფუტკრის მქონე ქალზე,
"" არყის ზღვა, ლუდის აუზი და ნაკრძალში გაშვების უმაღლესი ბრძანება.

• * "დემობილიზაციის მატარებელი" - თეატრალური წარმოდგენა, რომელშიც ახალგაზრდა მებრძოლები მონაწილეობენ როგორც ექსტრასტები და "ბაბუები" მატარებლის მგზავრებს თამაშობენ. დადგმის პროცესში საწოლი აქტიურად რხევა, სადგურის ხმები და მატარებლის მოძრაობა იმიტირებულია.
• * "სატრანსპორტო საშუალების მართვის უფლების გამოცდა" - საავტომობილო ნაწილებსა და ქვედანაყოფებში გავრცელებული რიტუალი, რომლის დროსაც ახალგაზრდა ჯარისკაცი ვალდებულია აირბინოს გარკვეულ სართულზე "ბაბუების" მიერ დადგენილ დროს, ხელში საბურავი უჭირავს. მანქანა ხელში, რომელიც განასახიერებს საჭეს. იგი გამოიყენება როგორც სასჯელი მანქანის მართვასთან დაკავშირებულ დარღვევებთან, ან მანქანის ბინძურ, ტექნიკურად გაუმართაობასთან შენახვასთან დაკავშირებით.
• * "კრიმინალის დაკავება შენობის ბოლო სართულზე" - პოლიციის ქვედანაყოფებში V. Art. სასჯელის სახე ახალგაზრდა სამხედრო მოსამსახურეების მიერ საპატრულო მოვალეობის ბრძანების დარღვევისთვის. ახალგაზრდა მებრძოლი ვალდებულია აიღოს კიბეები მრავალსართულიანი კორპუსის ბოლო სართულზე ბაბუამდე, რომელიც ამ დროს ლიფტით დადის.
• "*" ხანძარი "ოთახში. რიტუალი გაჩნდა იმ ნაწილებში, სადაც არის სამოქალაქო თავდაცვის/საგანგებო სიტუაციების სამინისტროს სახანძრო სამსახური. შემდგომში ის გავრცელდა სხვა ნაწილებზე. ხშირად ხდება კომპანიების ხელმძღვანელების შეკვეთა. გარეთ და მათი არყოფნის შემთხვევაში სერჟანტებმა, ბრძანებით, პერსონალმა გარკვეული პერიოდის განმავლობაში უნდა გაუძლოს ყაზარმიდან ქუჩამდე კომპანიის მთელ ქონებას - საწოლები, საწოლის მაგიდები და ა.შ. ყაზარმები მთლიანად უნდა დარჩეს. ცარიელი თუ პირი არ ჯდება სტანდარტში, ქონებას უკან აბრუნებენ და ყველაფერი თავიდან იწყება.
• * სიგარეტი ბალიშის ქვეშ. როდესაც "სტოდნევკა" იწყება, ყოველ დილით დემობილიზებულმა ბალიშის ქვეშ უნდა იპოვოს სიგარეტი, რომელზეც ეწერება "შეკვეთამდე ამდენი დღით ადრე". ღამღამობით სიგარეტს უკიდებდნენ, ან დემობილიზაციას სული „დაამაგრეს“, ან განყოფილების ერთ-ერთი სული. დემობილიზაციის გაღვიძების გარეშე სიგარეტის ჩაგდება განსაკუთრებულ უნარად ითვლებოდა, მაგრამ გაღვიძებაც არ ითვლებოდა ბრალად. ამ თავაზიანობისთვის, დემობილიზაცია სასადილო ოთახში სულისკვეთებას აძლევს კარაქის პორციას. სიგარეტის არ ქონა სერიოზულ დანაშაულად ითვლებოდა და მკაცრად უნდა დასჯილიყო.
• * გუნდი "ერთი!". ნორმატიული ბრძანების ანალოგი "პირადი, ჩემთვის". მხოლოდ ტრადიციების დაცინვის შემთხვევაში, დემობილიზაცია ხმამაღლა იძლევა ბრძანებას „ერთი“! და ნებისმიერმა „სულმა“, ვინც გაიგო ან გაიგო ეს ბრძანება, დაუყოვნებლივ უნდა გამოჩნდეს დემობილიზაციის წინ და გააცნოს თავი. (კიდევ ერთხელ, სპექტაკლი შეიძლება იყოს, ტრადიციიდან გამომდინარე, ან ნორმატიული: "პირადი ასე და ამგვარად, თქვენი შეკვეთით მოვიდა", ან გაჟღენთილი, მაგალითად, "პლაივუდის 1975 წლის წარმოება მზად არის განსახილველად"!) მნიშვნელობა რიტუალი არის სიჩქარე, თუ სული არ გამოჩნდა საკმარისად სწრაფად (არაუმეტეს 1-3 წამი), ან არ გააკეთა ყველა საჭირო ძალისხმევა, დემობილიზაცია პასუხობს ბრძანებით "განზე, არა მოულოდნელად", სული უბრუნდება საწყისი და ეს ისევ მეორდება. სერიოზულ დანაშაულად ითვლება, თუ ყაზარმებში რამდენიმე „სულია“ და ვერცერთმა ვერ გაბედა გაშვება, ან რამდენიმე მოვიდა.

14. საერთო ჰაზინგის კანონები

პოპულარული რწმენის საწინააღმდეგოდ, თრთოლვა ყოველთვის არ ასოცირდება ფიზიკურ ძალადობასთან. ქვედანაყოფებსა და ქვედანაყოფებში, რომლებსაც აქვთ სტაბილური დაცინვის ტრადიციები, არ არის საჭირო ფიზიკურად აიძულოთ ახალგაზრდა მებრძოლები დაიცვან ამ ფენომენის წესები და ტრადიციები. ძველი დროის კულტისა და უფროსი გაწვევის პატივისცემის ატმოსფერო ქმნის პირობებს უმცროსების უდავო დამორჩილებისთვის უფროსებისადმი. ასეთ ქვედანაყოფებში თვით ძველთამთავართა უარყოფის იდეაც კი მკრეხელურად განიხილება და ძირს უთხრის „ბაბუათა საბჭო“ (ბაბუათა საბჭო), რომელსაც აქვს სერჟანტების უპირობო მხარდაჭერა და უსიტყვოდ მხარს უჭერს. ზოგიერთი ოფიცრის მიერ. უმეტეს "არაწესდებულ ერთეულებში" თავდასხმა არ იყო დაკავშირებული ტრადიციებთან. ეს ფენომენი უმეტეს შემთხვევაში ყაზარმულ ხულიგნობის, ანუ ციხის ჟარგონით „ქაოსის“ ფარგლებში იძენს გავრცელებას.

ჯარების ტიპებიდან გამომდინარე, დანაყოფის საბრძოლო შესაძლებლობები, მისი მდებარეობა, რეკრუტირების პირობები, დაზიანებული კანონები ძალიან განსხვავდება. სინამდვილეში, მზაკვრული კანონები არის ქარტიის დებულებების გადაჭარბებული ინტერპრეტაციები, ან ოფიციალური დოგმები, მაგალითად: „ბრძანებები არ განიხილება, არამედ სრულდება“. ამის მიუხედავად, არსებობს მთელი რიგი დებულებები (რომელთაგან ზოგიერთს ახორციელებენ თუნდაც ოფიცრები), რომლებიც დამახასიათებელია უმეტეს ქვედანაყოფებისთვის:

15. ყველაზე გავრცელებული მითები ჭორფლის შესახებ

ნიმუში: ორისა

ცოტა ხნის წინ, ლიტერატურაში, კინოში და გამოყენებაში გამოჩნდა არაერთი განცხადება, რომელიც ეხება ცვენის ელემენტებს. მიუხედავად იმისა, რომ ასეთი ფაქტები მართლაც ხდება, მათ არავითარი კავშირი არ აქვთ უშუალოდ ტრადიციების აყვავებასთან. ასეთი განცხადებები მოიცავს შემდეგს.

1. # ჰაზინგი ეფუძნება მხოლოდ ბაბუების ფიზიკურ უპირატესობას და თავდასხმა. თუ ქვედანაყოფში ცურვის სტაბილური ტრადიციებია, მაშინ მათი მხარდაჭერა პრაქტიკულად არ საჭიროებს თავდასხმას, რადგან ბაბუების ავტორიტეტს მხარს უჭერენ სერჟანტები და ოფიცრები. ცხადია, ჯარისკაცის ცხოვრებაში არ წარმოიქმნება გაურკვევლობა, თუ ეს არ არის აუცილებელი ქვედანაყოფის მეთაურისთვის. ქვედანაყოფის მეთაურს აქვს საკმარისი ბერკეტი იმისათვის, რომ ბოლო მოეღოს დანაყოფის ტერიტორიაზე აურზაურს და აიძულოს ოფიცრებმა და სერჟანტებმა თავიანთი სამსახური რეგლამენტის შესაბამისად შეასრულონ. .
2. # საკმარისი ფიზიკური ძალის მქონე ახალგაზრდა მებრძოლს შეუძლია წინააღმდეგობა გაუწიოს ბაბუა. მაშინაც კი, თუ ახალგაზრდა მებრძოლი ფიზიკურად უფრო ძლიერია ვიდრე ბაბუა, მაგრამ განყოფილებაში შენარჩუნებულია სტაბილური ტრადიციები, თუ ის არ დაემორჩილება, ის მოხვდება "შავკანიანთა" კატეგორიაში, რასაც მოჰყვება ყველა შედეგი. „საგანმანათლებლო პროცესში“ შედიან სერჟანტები და ოფიცრები, რომლებიც წესდების მიხედვით გაუსაძლის პირობებს უქმნიან მას (მოქმედების პრინციპი: „თუ გინდა წესდების მიხედვით იცხოვრო, სცადე, რა არასასიამოვნოა“ - დღე არის დანიშნული. წამით, პირადი დრო შეზღუდულია, ბუნებრივი მოთხოვნილებების დაკვრა გრაფიკის მიხედვით, ზრუნვა-უფროსთან მიდგომა, საბრძოლო ქარტიის ნორმების მკაცრი დაცვა).
3. # ძლიერი ნებისყოფისა და გამაგრებული ხასიათის მქონე ახალგაზრდა ჯარისკაცი გაუძლებს ზეწოლას ძველთაგანვე, მაგრამ ერთზე მეტი რიგითი ვერ გაუძლებს დანაყოფის მეთაურის ნებას. წვევამდელის მორალური და ნებაყოფლობითი მახასიათებლების განსაკუთრებული სიძლიერის შემთხვევაში გამოიყენება სარდლობისთვის ხელმისაწვდომი ზომების მთელი სპექტრი. ოფიცრებისა და სერჟანტების მხრიდან ქარტიის მკაცრი განხორციელების მოთხოვნები, ძველთაგანვე ზეწოლა და გუნდის წინაშე პასუხისმგებლობა „ერთი ყველასათვის“ პრინციპით. Xდა ყველა Xერთისთვის." სინამდვილეში, ეს ასე გამოიყურება: მაშინ, როცა ხასიათის მქონე მებრძოლი მტკიცედ ამბობს უარს, მაგალითად, ბიძგების გაკეთებაზე, მთელი მისი ზარი ამოწურულია. იმ „ფაქტზე“ ხაზგასმით, რომ ისინი ყველა განიცდიან განსაკუთრებით ამ მებრძოლის სიჯიუტეს. ყოველ ჯერზე, როდესაც იზრდება ზეწოლა ახალგაზრდა დრაფტზე, ვარაუდობენ, რომ მათი ტანჯვა, გაძლიერებული, წარმოიქმნება კოლეგის სიჯიუტისგან. ამრიგად, ისინი ართმევენ სამხედრო მოსამსახურეს საკუთარი გაწვევის ჯარისკაცების მხარდაჭერას და ჩუმად მოწონებას, რაც ჯიუტია. პირიქით, ძალიან მალე უმცროსი ჯარისკაცების აგრესია და სიძულვილი, რომელიც ექვემდებარება ცნობიერების მანიპულირებას ძველ დროში, გარდაიქმნება და იწყებს ღვარცოფს იმაზე, რაც წინააღმდეგობას უწევს. „მეამბოხე“ იზოლირებულია „ვაკუუმ სივრცეში“. ჯარისკაცზე ზემოქმედების ასეთი მეთოდის გამოყენების ერთ-ერთი მაგალითი კინონათლად და ნათლად ნაჩვენები ფილმის პირველ ნახევარში

სსრკ-ს არმიაში აყვავება აყვავდა 1970-იან და 1980-იან წლებში, მაგრამ მისი ფესვები სტაგნაციის პერიოდის მიღმა უნდა ვეძებოთ. შეიარაღებულ ძალებში თავდასხმის შემთხვევები დაფიქსირდა როგორც საბჭოთა ხელისუფლების პირველ წლებში, ასევე მეფის რუსეთში.

წარმოშობა

მე-19 საუკუნის დასაწყისამდე, რუსეთის არმიაში წესდების გარეშე ურთიერთობის მცდელობები წარმატებით იქნა აღკვეთილი. ეს დაკავშირებული იყო როგორც ოფიცრების ავტორიტეტთან, ასევე პერსონალის დისციპლინის დონესთან. თუმცა, საუკუნის შუა ხანებამდე, საზოგადოების ლიბერალიზაციასთან ერთად, სამხედრო პერსონალში ბრძანებები უფრო თავისუფალი ხდება.

მეცნიერი და მოგზაური პიოტრ სემიონოვი-ტიან-შანსკი თავის მემუარებში გაიხსენა მისი ყოფნა გვარდიის პრაპორშანტთა და კავალერიის იუნკერთა სკოლაში, სადაც იგი შევიდა 1842 წელს, როგორც 15 წლის ბიჭი.

„ახალ ჩამოსულებს დამცირებით ექცეოდნენ: ყველა შესაძლო საბაბით არა მხოლოდ უმოწყალოდ სცემდნენ, არამედ ზოგჯერ პირდაპირ აწამებდნენ, თუმცა სასტიკი სისასტიკით. ჩვენი კლასის მხოლოდ ერთი მოსწავლე, რომელიც გამოირჩეოდა სისასტიკით, დადიოდა ქამრით ხელში, რომელზედაც დიდი გასაღები იყო მიბმული და ახალმოსულებს ამ გასაღებით ურტყამდა კიდეც თავზე“, - წერს სემენოვ-ტიან-შანსკი.

XIX-XX სს-ის მიჯნაზე გაცილებით უფრო ხშირად იწყებოდა ცვენის შემთხვევები. ნიკოლაევის საკავალერიო სკოლას საკუთარი ლექსიკაც კი ჰქონდა, რომელიც ასახავს ჭორფლს. იქ უმცროსებს "მხეცებს" ეძახდნენ, უფროსებს - "კორნეტებს", ხოლო გამეორებებს - "მაჟორებს".

სკოლაში უფროსების უმცროსებზე ბულინგის მეთოდები გასაოცარი იყო მათი მრავალფეროვნებითა და ორიგინალურობით და, თანამედროვეთა აზრით, შემუშავებული იყო წინამორბედების მთელი თაობის მიერ. მაგალითად, პირველი კლასის მკაცრ „მაიორებს“ შეეძლოთ ახალმოსულები სასჯელად აიძულონ და უბრალოდ „ბუზები შეჭამონ“.

წითელ არმიაში თრთოლვის პირველი შემთხვევა 1919 წელს დაფიქსირდა. 30-ე ქვეითი დივიზიის 1-ლი პოლკის სამმა მოხუცმა სცემეს 1901 წელს დაბადებული კოლეგა სასიკვდილოდ იმის გამო, რომ ახალგაზრდა ჯარისკაცმა უარი თქვა მოხუცთათვის სამუშაოზე. ომის დროინდელი კანონებით სამივე დახვრიტეს. ამ ინციდენტის შემდეგ, თითქმის ნახევარი საუკუნის განმავლობაში არ ყოფილა ოფიციალური ცნობები სსრკ-ს არმიაში ჩხუბის შემთხვევების შესახებ.

Დაბრუნების

როდესაც, 1960-იანი წლების ბოლოს, საბჭოთა ჯარში კვლავ აღინიშნა ჭორფლის შემთხვევები, ბევრმა, განსაკუთრებით დიდი სამამულო ომის ვეტერანებმა, არ სურდათ ამის დაჯერება, უწოდეს მას ფიქცია, სისულელე. ნაცრისფერი ფრონტის ჯარისკაცებისთვის, ვისთვისაც ომში მორალი, პატივი და ურთიერთდახმარება უპირველეს ყოვლისა იყო, ამის მიღება ადვილი არ იყო.

ერთი ვერსიით, ჰაზინგი ჯარში დაბრუნდა 1967 წელს გაწვევის ვადის შემცირების შემდეგ სახმელეთო ჯარებში სამი წლიდან ორ წლამდე და საზღვაო ფლოტში ოთხიდან სამ წლამდე. გარკვეული პერიოდის განმავლობაში ისეთი ვითარება იყო, რომ ერთ ქვედანაყოფში იყვნენ წვევამდელები, რომლებიც მესამე წელს მსახურობდნენ და ისინი, ვინც განზრახული ჰქონდათ ერთი წლით ნაკლები გაეტარებინათ ჯარში. ამ უკანასკნელმა გარემოებამ აღაშფოთა ძველი გაწვევის თანამშრომლები და მათ რისხვა აიყვანეს ახალწვეულებზე.

არის კიდევ ერთი მიზეზი. სამსახურის ცხოვრების ცვლილება დაემთხვა ომის დემოგრაფიული ზემოქმედებით გამოწვეულ წვევამდელების დეფიციტს. მეხუთე მილიონი საბჭოთა არმია უნდა შემცირებულიყო მესამედით. დემოგრაფიული დანაკარგების როგორმე კომპენსაციის მიზნით, CPSU ცენტრალური კომიტეტის პოლიტბიურო იძულებული გახდა მიეღო გადაწყვეტილება ჯარში კრიმინალური წარსულის მქონე ადამიანების გაწვევის შესახებ, რომლებიც მანამდე სრულიად გამორიცხული იყო.

ფუნქციონერებმა ეს მოვლენა ახსნეს, როგორც დაბრკოლებული თანამოქალაქეების გამოსწორება. თუმცა, ფაქტობრივად, ციხეებისა და ზონების ყოფილმა მაცხოვრებლებმა დაიწყეს ჯარში მათი ყოფილი საცხოვრებელი ადგილების წესები და რიტუალების შემოტანა.

სხვა დაკვირვებები ადანაშაულებენ დანაყოფების მეთაურებზე, რომლებმაც დაიწყეს ჯარისკაცის შრომის ფართო გამოყენება პირადი მატერიალური სარგებლისთვის. წესდებით გაუთვალისწინებელმა ეკონომიკურმა საქმიანობამ განაპირობა ის, რომ ძველთაგანმა დაიწყეს სამსახურის პირველი წლის ჯარისკაცების ზედამხედველობა.

ამასთან, სოციოლოგი ალექსეი სოლნიშკოვი აღნიშნავს, რომ უკვე 1964 წელს გამოჩნდა არაერთი ნაშრომი, რომელიც ეძღვნებოდა ბუნდოვან საკითხებს, რაც ნიშნავს, რომ ეს პრობლემა ადრე არსებობდა და უფრო ღრმა ფესვები აქვს. უფრო მეტიც, ზოგიერთი ექსპერტი ჯარში ჭუჭყიანობის შესახებ ამტკიცებს, რომ ცვენა არასოდეს გაქრა, მაგრამ ყოველთვის და ყველგან იყო.

საზოგადოების ავადმყოფობა

ბევრი მკვლევარისთვის საბჭოთა არმიაში ყოფნის პირდაპირი შედეგია ქვეყანაში არსებული სოციალური ფონის შეცვლა. ადმირალი ვიაჩესლავ პოპოვი, ჩრდილოეთ ფლოტის ყოფილი მეთაური, თვლის, რომ ჭორფლი არის საზოგადოების დაავადება, რომელიც გადავიდა არმიის გარემოში.

1960-იან წლებში საბჭოთა საზოგადოებაში ნგრევა მოხდა, როდესაც ელიტამ, საბოლოოდ გაექცა სტალინური სისტემის ტოტალურ კონტროლს, დაიწყო ათწლეულების წინანდელი დაქვემდებარებისა და დაქვემდებარების სისტემის შერყევა. პასუხისმგებლობა შეცვალა უპასუხისმგებლობამ, პრაგმატიზმი კი – ვოლუნტარიზმით.

მეცნიერი და პუბლიცისტი სერგეი ყარა-მურზა აკავშირებს ჭკუასუსტობას კავშირის მშენებლობის კომუნალური პრინციპის დაცემასთან და მთელი მოსახლეობის ევროცენტრულ და ინდივიდუალისტურ რელსებზე გადასვლასთან. კარა-მურზა ამას უწოდებს „ფაქტობრივად, საზოგადოებრივი ზნეობის კატასტროფული განადგურების პირველ მოწოდებას“.

ეს იყო დრო, როდესაც გემები და თვითმფრინავები ლითონის ჯართად ჭრიდნენ და ოფიცერთა კორპუსში დიდი შემცირება იყო. გენერლები, რომლებიც ცდილობდნენ დაპირისპირებოდნენ დესტრუქციულ პროცესს მათი გადმოსახედიდან, მაშინვე გადაასახლეს. მათ ადგილზე მოვიდა სამხედრო ლიდერების ახალი, „პარკეტიანი“ თაობა, რომლებიც უფრო მეტად ზრუნავდნენ არა საბრძოლო მზადყოფნის გაზრდაზე, არამედ პიროვნულ კეთილდღეობაზე.

1960-70-იანი წლების მიჯნაზე ცოტას სჯეროდა გარე საფრთხის, და ამან ძალზე იმედგაცრუებული იყო შეიარაღებული ძალები. თუმცა ჯარი იერარქიისა და წესრიგის გარეშე ვერ იარსებებს. ეს ყველაფერი შენარჩუნებული იყო, მაგრამ ახალი ტენდენციების მიხედვით, ის გადაკეთდა დისციპლინის შენარჩუნების მზაკვრულ მეთოდებად. როგორც კარა-მურზა აღნიშნავს, სტალინიზმის ჯარიდან განდევნამ განაპირობა ის, რომ ინდივიდის დათრგუნვის აშკარა და მკაცრი ფორმა შეიცვალა უფრო რბილი და ფარულით.

ჰაზინგის იდეოლოგია კარგად ჩანს ერთ-ერთი პრაპორშჩიკის სიტყვით: „ჰეზინგი ჩემთვის სასარგებლოა. რა არის ჩემთვის ყველაზე მნიშვნელოვანი? რომ ბრძანება იყო და ყველაფერი ნათლად და დროულად შესრულდა. მე ვთხოვ ბაბუებს, ისინი კი - მოითხოვონ ახალგაზრდებისგან.

ბუნდოვანი ენა

ჯარში სიარული არის ცხოვრების დიდი ხნის დამკვიდრებული პრინციპი და ჯარისკაცების ერთმანეთთან კომუნიკაციის საშუალება. ბუნებრივია, ცელქი ასევე მოითხოვს სპეციფიკურ ლექსიკას, რომელიც წვევამდელ ჯარისკაცებს შორის ხაზს უსვამს იერარქიას. ლექსიკა განსხვავდება შეიარაღებული ძალების ტიპების, დანაყოფის მახასიათებლებისა და სამხედრო ნაწილის ადგილმდებარეობის მიხედვით. თუმცა, ნებისმიერი მზაკვრული ენა ყველასთვის გასაგებია. აქ არის ყველაზე ხშირად გამოყენებული ლექსიკონი:

ჯარისკაცი, რომელსაც ჯერ არ დაუდო ფიცი და ცხოვრობს ცალკე ყაზარმში: „სალაბონი“, „მამუტი“, „სუნი“, „კარანტინი“;

სამსახურის პირველი ნახევრის მოსამსახურე: „სული“, „ოქროსფერი“, „ჩიჟიკი“, „ბატი“;

სამსახურის მეორე ნახევრის სამხედრო მოსამსახურე: „სპილო“, „ვალუსი“, „უფროსი ბატი“;

ჯარისკაცი, რომელიც ერთ წელზე მეტია მსახურობს: „ქვაბი“, „სკუპი“, „საპარსი ფუნჯი“, „ხოხობი“;

ჯარისკაცი, რომელიც მსახურობდა წელიწადნახევრიდან ორ წლამდე: „ბაბუა“ ან „მოხუცი“;

სამხედრო მოსამსახურე, რომელიც განყოფილებაში იმყოფება რეზერვში გადაყვანის ბრძანების გაცემის შემდეგ: „დემობილიზაცია“ ან „კარანტინი“.

ზოგიერთი ტერმინი მოითხოვს გაშიფვრას. თქვენ ჯერ „სულები“ ​​კი არ ხართ, „სუნები“ ხართ“, - ასე უთხრეს „ბაბუებმა“ განყოფილებაში ახლად მისულ ახალწვეულებს. რატომ "სუნს"? რადგან წვევამდელებს ჯერ კიდევ ბებიის ღვეზელების სუნი ასდიოდათ, რომლითაც წირვის წინ ასხავდნენ.

რეკრუტის შემდეგი ნაბიჯი არის „სული“ (ასევე „სალაბონი“ ან „კუჭი“). ის ჯარში არავინაა. მას არანაირი უფლება არ აქვს. არავის არ ევალება, მაგრამ მას ყველაფერი აქვს.

„სპილოებს“ ეძახდნენ წვევამდელებს, რომლებიც უკვე იყო ჩართული ჯარის ყოველდღიურ ცხოვრებაში: ისინი ჯერ არ არიან მიჩვეულები უსაქმურობას და მზად არიან გაუძლონ ყოველგვარ დატვირთვას.

როდესაც ჯარისკაცი სამსახურში შემობრუნების მომენტში შედიოდა, მას „სკუპად“ თვლიდნენ. „სკუპებში“ „ინიციატორის“ სტატუსის მოსაპოვებლად დუნდულოებზე თორმეტი დარტყმა უნდა გაუძლო. „სკუპის“ ამოცანაა უზრუნველყოს, რომ „სულები“ ​​და „სპილოები“ ერთმანეთს არ შეუშალონ ხელი. ის სერიოზულად არ იძაბება, მაგრამ ბევრი უფლება მაინც არ აქვს.

რიტუალები

სამხედრო პერსონალის შემდეგ იერარქიულ დონეზე გადასვლას თან ახლდა სპეციალური რიტუალი - თარგმანი. მისი ფორმები განსხვავებული იყო, მაგრამ არსი იგივეა. მაგალითად, ჯარისკაცს იმდენჯერ სცემეს ქამრით, რამდენჯერაც დარჩენილი აქვს მსახურებას და ეს ყველაფერი ჩუმად უნდა გაუძლოს. თუმცა, „ბაბუების“ კატეგორიაში გადასვლისას დარტყმები ძაფით იყო გამოყენებული, ჯარისკაცს კი მთელი ძალით უწევდა ყვირილი, თითქოს ძლიერი ტკივილი აწუხებდა.

საზღვაო ძალებს ჰქონდათ საკუთარი რიტუალები. ასე რომ, "კობრის" კატეგორიიდან "ერთნახევარზე" გადასვლისას მოხდა "სასწორის ჩამორეცხვის" რიტუალი. ამინდის პირობებიდან და მოქმედების ადგილიდან გამომდინარე, „ჯვაროსანი“ გადაგდებული იყო ნავსადგურში, ყინულის ხვრელში ჩაძირული ან სახანძრო შლანგიდან ჩამოსხმული, ცდილობდა „ინიციატორისთვის“ მოულოდნელად შეესრულებინა თარგმანის რიტუალი.

საბჭოთა არმიაში ასევე ტარდებოდა უფრო მკაცრი რიტუალები, როგორიცაა "არცის დარტყმა". ძველთაიმერმა აიძულა ახალი ჯარისკაცი გადაეჯვარედინა ხელები შუბლიდან გარკვეულ მანძილზე, რის შემდეგაც მან ხელის ჯვარედინი დაარტყა. დარტყმის სიძლიერე დამოკიდებული იყო „ბაბუის“ განწყობაზე ან რეკრუტის დანაშაულზე.

ხშირად ხიზნის რიტუალური მხარე უკანა პლანზე ქრებოდა და ძველთაგანი ახალმოსულთა ღიად დაცინვას იწყებდა. ხანდახან ტრაგედიით სრულდებოდა. არა მხოლოდ სულებისთვის. პერესტროიკის პერიოდში ფართოდ იყო ცნობილი "საქმე საკალაუსკასი" - ახალგაზრდა ჯარისკაცი ლიტვადან, რომელმაც 1987 წლის თებერვალში ესროლა შვიდი უფროსი კოლეგის დაცვას ლენინგრადის შესასვლელთან.

დაღუპულთა შორის იყვნენ საკალაუსკასის დამნაშავეები: მზარეული გატაულინი, რომელიც რეგულარულად ასხამდა ნახევარ ჭიქა მარილს ან ქვიშას "სპირტის" ნაწილს, ართმევდა მას საუზმეს ან ლანჩს; უფროსი სერჟანტი სემიონოვი, რომელმაც არაერთხელ ჩაუშვა სახე ტუალეტის თასში და 10 საათის განმავლობაში მორიგეობით დააყენა. ინციდენტის შემდეგ საკალაუსკასი, რომელსაც განუწყვეტლივ პროგრესირებადი კურსით ქრონიკული ფსიქიკური დაავადების დიაგნოზი დაუსვეს, იძულებით მკურნალობაზე გაგზავნეს.

და იყო ბევრი ასეთი ტრაგიკული შედეგი ცვენას. როგორი რეაქცია ჰქონდა ამაზე სამხედრო ხელმძღვანელობას? ჯერ კიდევ 1982 წლის ზაფხულში გამოიცა საიდუმლო ბრძანება No 0100 ჭუჭყიანობის წინააღმდეგ საბრძოლველად. თუმცა, ამ დროისთვის ცვენა იმდენად გავრცელდა, რომ მასთან ბრძოლა თითქმის შეუძლებელი იყო.

უფრო მეტიც, უმაღლესი პარტიული და სამხედრო ჩინოვნიკები განსაკუთრებით არ ჩქარობდნენ ჭუჭყიანობის აღმოფხვრას. ჯერ ერთი, მათი შვილები დაცულნი იყვნენ ამ უბედურებისგან პირმშოობით, მეორეც, იმისთვის, რომ ომი გამოეცხადებინათ ჭორფლისთვის, საჭირო იყო მისი არსებობის საჯაროდ აღიარება. აბა, როგორ შეიძლებოდა განვითარებული სოციალიზმის ქვეყანაში ღელვა? ..

თავდაცვის სამინისტრომ გაავრცელა მემორანდუმი, რომლითაც მიზანმიმართულად ამზადებდა ახალწვეულებს წესდების მიღმა სამსახურისთვის

აგვისტოს დასაწყისიდან მიმდინარე წლის ფარგლებში "სამხედრო გუნდების შეკრების თვე"რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის სამინისტრომ, როგორც ჩანს, ამოწურა ყველა შესაძლებლობა ჯარში ბოროტების აღმოსაფხვრელად, გადაწყვიტა მათი უსაფრთხოების უზრუნველყოფის ფუნქციები გადაეტანა ახალწვეულების მხრებზე. ომის დეპარტამენტის პედაგოგებმა დაიწყეს დარიგების დარიგება ახლად მოქცეული მებრძოლებისთვის, სადაც ჩამოთვლილია მთელი რიგი რეკომენდაციები იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა დაიცვან თავი ახალგაზრდა ჯარისკაცებმა ამ უბედურებისგან.

ინსტრუქციების არსი, უცნაურად საკმარისია, ემყარება იმ ფაქტს, რომ "დახრჩობის გადარჩენა თავად დახრჩობის საქმეა". ეს დოკუმენტები შეიცავს რეკომენდაციებს, რომელთა მკაცრად დაცვით, ახალგაზრდა ჯარისკაცები, სავარაუდოდ, შეძლებენ თავიდან აიცილონ გულმოდგინე "ბაბუების" აღშფოთება, ისარგებლონ მათი სრული დაუცველობით და მინიმუმამდე დაიყვანონ მათი თავდასხმის შესაძლო შედეგები.

უპირველეს ყოვლისა, რა თქმა უნდა, ახალწვეულებს ურჩევენ ნებისმიერ ვითარებაში მკაცრად დაიცვან რუსეთის კანონმდებლობის ნორმები, მკაცრად დაიცვან სამხედრო წესების მოთხოვნები, მეთაურებისა და ზემდგომების მითითებები და ასევე არ მისცენ მიზეზი უფროსი თანამებრძოლების დამცირებისა და შანტაჟისთვის. სამსახურში. ისე - პრეამბულა საკმაოდ გასაგები და, ასე ვთქვათ, ტრადიციული, შეიძლება ითქვას - ნაცნობია. მაგრამ შემდგომი...

რა უნდა გააკეთო, რომ არ მოკლა

მემორანდუმში ჩამოყალიბებული იყო რამდენიმე წესი, რომლის მიხედვითაც, რიგით ჯარისკაცს შეუძლია თავიდან აიცილოს შეურაცხყოფა ან მაქსიმალურად შეასუსტოს მოხუცი ადამიანების თავდასხმის ყველა შესაძლო სერიოზული შედეგი მის თავისუფლებაზე. პედაგოგები გვირჩევენ, რომ სამსახურში მისულმა ჯარისკაცებმა არ გააკეთონ ისეთი რამ, რის გამოც მოგვიანებით შერცხვებათ. „თუ აღმოჩნდებით ისეთ სიტუაციაში, როცა ცდილობენ თქვენს დამცირებას, შეურაცხყოფას და მას შემდეგ, რაც დარწმუნდებიან, რომ თქვენ ხართ ერთ-ერთი მათგანი, ვისი შეშინებაც ადვილია, ფიზიკური ძალადობით გემუქრებიან, ნუ იტყვით, რომ გეშინიათ. “ – რეკომენდაციას აძლევენ დოკუმენტის შემდგენელები. ისინი ღრმად არიან დარწმუნებულნი, რომ სწორედ ახალწვეულთა ეს ქცევაა, რომელიც, სავარაუდოდ, დაეხმარება მათ, მორალური გაგებით, თავი და მხრები მაღლა დადგეს დამნაშავეებზე და მოიპოვონ მათზე „ფსიქოლოგიური და მორალური გამარჯვება“.

სამშობლოს დამცველების მენტორები მათ ურჩევენ გააძლიერონ საბრძოლო სული და ამის შემდეგ დაიწყონ პირადი დაცვის ეფექტური გზების ძიება. „არ წახვიდე გამწვავებაზე, შეეცადე ნაძირალებს სიტყვებით მსჯელობდე“, - გვირჩევენ მემორანდუმის შემქმნელები. თუმცა, ისინი, არ გამორიცხავენ ფიზიკური შეტაკების შესაძლებლობას, მებრძოლებს ურჩევენ, ბოლომდე დარჩნენ კაცებად და მუშტებითაც დაიცვან თავიანთი უფლებები, მაგრამ ამავე დროს არ აღემატებოდეს კანონით დადგენილ აუცილებელი თავდაცვის ზომებს. ამიტომ, ახალგაზრდა ჯარისკაცებს მოუწოდებენ, არ გამოიყენონ იარაღი დამნაშავეების დასასჯელად.

ის ფაქტი, რომ წვევამდელები ცვენის გამოვლინების შემთხვევაში მოქმედების წესების მქონე ბუკლეტების დარიგებას დაიწყებენ, ცნობილი გახდა მიმდინარე წლის აგვისტოს დასაწყისში. როგორც საინფორმაციო სააგენტოებმა ცოტა ხნის წინ გაავრცელეს ინფორმაცია, მთელი ეს აქცია, რომელიც დაკავშირებულია ახალგაზრდა ჯარისკაცების ჭკუაზე სწავლებასთან დაკავშირებით, ტარდება ეგრეთ წოდებული სამხედრო გუნდების გაერთიანების თვის ფარგლებში, რომელიც თავდაცვის სამინისტროს ეგიდით ტარდება და აგვისტოს განმავლობაში გაიმართება.

რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის სამინისტრომ და მთავარმა სამხედრო პროკურატურამ ეს ქმედება მიმდინარე თვის დასაწყისში გამოაცხადეს. ამ დეპარტამენტების ჩინოვნიკებმა განაცხადეს, რომ ისინი ასწავლიან ჯარისკაცებს წინააღმდეგობის გაწევას და ყველა დონის სამხედრო ლიდერებს ჩაუნერგავენ საჭირო უნარებს, რათა ეფექტურად გადაჭრას კონფლიქტები, რომლებიც წარმოიქმნება არმიის გუნდებში.

რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის სამინისტროს პრესსამსახურისა და ინფორმაციის დეპარტამენტის განცხადებაში ნათქვამია, რომ „თვეში ჩატარდება მეთოდოლოგიური წვრთნები ყველა დონის მეთაურთან ძალადობრივი დანაშაულების პრევენციის, მათ შორის კონფლიქტური სიტუაციების მოგვარების შესახებ. სამხედრო პერსონალი მრავალეროვნულ სამხედრო კოლექტივებში“. მოხსენება ასევე ეხება უკვე ხსენებულ შეტყობინებებს, რომლებიც შეიცავს ქმედებების ალგორითმს „კოლეგების მხრიდან ძალადობრივი ხასიათის უკანონო ქმედებების გაზრდილი რისკის სხვადასხვა სიტუაციებში“, მითითებულია ქვედანაყოფების მეთაურებთან, სამხედრო სასამართლოებთან და სამხედრო პროკურორებთან დაკავშირების ვარიანტები და საკონტაქტო ნომრებიც კი.

სახელმწიფო მდივნისა და პროკურორის მოსაზრებები

მიმდინარე წლის ივნისის შუა რიცხვებში ნიკოლაი პანკოვი, არმიის ყოფილი გენერალი, სახელმწიფო მდივანი - რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის მინისტრის მოადგილე, თავდაცვის სამინისტროს, გენერალური პროკურატურის, განათლების სამინისტროს კოლეგიების ერთობლივ შეხვედრაზე. და მეცნიერებამ და სპორტისა და ტურიზმის სამინისტრომ უწოდა "კომუნიკაციის უნარები" ერთ-ერთ მთავარ მიზეზს რუსულ ჯარში წვევამდელთა მიერ არაფორმალურ ექსტრემისტულ ახალგაზრდულ ჯგუფებში მიღებულ წვევამდელთა მიერ.

მან აღნიშნა, რომ დღეს რუსეთში 150-მდე ასეთი ჯგუფია, რომლებიც ძირითადად დიდ ქალაქებშია განლაგებული, მაგრამ ხაზგასმით აღნიშნა, რომ მათი გავლენა შესაძლოა მთელ რუსეთის ფედერაციაში გავრცელდეს.

მინისტრის მოადგილის თქმით, შეიარაღებულ ძალებში პერმისა და პრიმორსკის ტერიტორიებიდან, სარატოვის, ნიჟნი ნოვგოროდისა და კალინინგრადის რეგიონებიდან, ასევე ჩრდილოეთ ოსეთიდან და ბურიატიიდან შემოსული ახალწვეულები დანაშაულის განსაკუთრებით მაღალ დონეს აჩვენებენ. სახელად პანკოვი და რეგიონები, საიდანაც წვევამდელები ნარკოტიკების მოხმარების გამო სამხედრო სამსახურისთვის უვარგისია. მათ შორისაა კრასნოდარის ტერიტორია, მოსკოვი, კემეროვო, სვერდლოვსკი და ამურის რეგიონები, ასევე ბაშკირია.

2009 წელს, სახელმწიფო მდივნის თქმით, 3000-ზე მეტი რუსი სამხედრო სამსახურისთვის შეზღუდული ან სრულიად უვარგისად იქნა აღიარებული. ”სამწუხაროდ, ნარკომანიის დიაგნოზი ხდება ნაცნობი ფაქტორი ფედერაციის სუბიექტების შემადგენელი საბჭოსთვის,” - თქვა პანკოვმა.

ხოლო რუსეთის ფედერაციის გენერალურმა პროკურორმა იური ჩაიიკამ აღნიშნა, რომ ბოლო 20 წლის განმავლობაში სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო ასაკის მამაკაცების რაოდენობა თითქმის მესამედით შემცირდა. მისი თქმით, მრავალი წვევამდელის ფიზიკური მომზადების დონე სხვადასხვა მიზეზის გამო სრულად არ აკმაყოფილებს სამხედრო სამსახურის მოთხოვნებს. თუმცა, მან ასევე ხაზი გაუსვა იმ ფაქტს, რომ ბოლო დროს რუსეთის ახალგაზრდა მოქალაქეებს შორის გაიზარდა ინტერესი შეიარაღებული ძალების რიგებში სამსახურის მიმართ. გენერალური პროკურორი ამ ტენდენციას რუსი ახალგაზრდების განწყობის ძალიან პოზიტიურ ცვლილებად მიიჩნევს.

არც ისე მარტივი

იმავდროულად, თავდაცვის სამინისტროს ერთ-ერთმა თანამდებობის პირმა NVO-ს დამკვირვებელთან საუბარში აღნიშნა, რომ დაბინძურების პრობლემა საკმაოდ ბევრია. მან აღნიშნა, რომ დახურულ გუნდებში ურთიერთობებს, რომლებსაც დღეს ჰაზინგი ეწოდება, ძალიან დიდი ტრადიცია აქვს. „თუ მეხსიერება არ მცალია, მსგავსი ფენომენი შეინიშნებოდა მე-16-18 საუკუნეებში ინგლისის ეტონ კოლეჯში. იქ თანაკლასელების ძალაუფლება თანაკლასელებზე უფრო სასტიკი იყო, ვიდრე მათი მასწავლებლების უკანონობა, რომლებიც უკიდურესად სასტიკნი იყვნენ“, - ამბობს წყარო.

მე-19 საუკუნის შუა წლებში რუსეთის იმპერიის ყველაზე პრივილეგირებულ სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებაში, გვერდების კორპუსში, როგორც პიტერ კროპოტკინი მოწმობს, ძალიან მკაცრი მორალიც სუფევდა. ხანდაზმული მოსწავლეები, პალატის გვერდები, "აგროვებდნენ ახალმოსულებს ღამით ერთ ოთახში და ღამის პერანგებით ატარებდნენ წრეში, როგორც ცხენები ცირკში". ზოგი კამერული გვერდი იდგა წრეში, ზოგი - მის გარეთ და დაუნდობლად ურტყამდა ბიჭებს გუტაპერჩას მათრახებით.

მე-20 საუკუნის დასაწყისში, როგორც პრინცი ვლადიმერ ტრუბეცკოი, ვ ნიკოლოზის საკავალერიო სკოლაუმცროსზე უფროსების დაცინვაც ხორციელდებოდა: „უმცროსისგან მოითხოვდნენ სალამს, რომელიც არ იყო უფროსი კლასების იუნკერების გამო; აიძულეს ჩაჯდომის გაკეთება, მთვარეზე ყმუილი; მათ შეურაცხმყოფელი მეტსახელები დაარქვეს; ისინი არაერთხელ გააღვიძეს ღამით და ა.შ. სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებების ოფიცრებმა-პედაგოგებმა არამარტო იცოდნენ ბულინგის შესახებ, ბევრი მათგანი დარწმუნებული იყო, რომ "გამკაცრება ახალგაზრდა კლასს აძლევს დისციპლინას და წვრთნებს, ხოლო უფროსს - ძალაუფლების გამოყენების პრაქტიკას".

ეს ყველაფერი შეუფერხებლად გადავიდა სამხედრო პრაქტიკაში საბჭოთა რეჟიმის პირობებში. 1919 წელს დაფიქსირდა წითელ არმიაში ცვენის პირველი შემთხვევა. შემდეგ ერთი დივიზიის ძველმა მოზარდებმა სცემეს კოლეგას, რომელმაც უარი თქვა სამუშაოზე. ომის დროინდელი კანონებით სამივე დახვრიტეს.

ახლა არსებობს მრავალი ვერსია, რომელიც ხსნის ჯარში ჭორფლის გამოჩენის მიზეზებს. მაგრამ თავდაცვის სამინისტროს ოფიციალური პირი თვლის, რომ ეს ფენომენი სრულად მხოლოდ 1967 წელს გამოვლინდა, თუმცა გარკვეული ნიშნები ადრეც არსებობდა. წელს ჯარში სამსახურის ვადა სამიდან ორ წლამდე შემცირდა. შემდეგ მოვიდა წვევამდელების დეფიციტის პირველი ტალღა, რომელიც დაკავშირებულია მეორე მსოფლიო ომის შემდეგ შობადობის შემცირებასთან. გამოჩნდა მტკიცებულება, რომ საბჭოთა არმიას, რომელიც 5 მილიონ ადამიანს შეადგენდა, 1,5 მილიონზე მეტი წვევამდელის დაკომპლექტება არ შეეძლო თავის რიგებში.

CPSU ცენტრალური კომიტეტის პოლიტბიურომ გადაწყვიტა კრიმინალური წარსული მოქალაქეების ჯარში გაწვევა, რაც მანამდე მკაცრად აკრძალული იყო. იდეოლოგიურად, ეს ჩასმული იყო, როგორც შესაძლებლობა, რომ დაბრკოლებული თანამოქალაქეები აედგათ გამოსწორების გზას. თუმცა, ცხოვრებაში ყველაფერი პირიქით მოხდა. კრიმინალებთან ერთად ზონის ბრძანება ყაზარმებშიც მოვიდა, ჯარისკაცის სიტყვაში ქურდული ჟარგონი გამოჩნდა, ყოფილმა პატიმრებმა კი მავთულხლართებს მიღმა მიღებული რიტუალური დამცირება და ბულინგი შემოიღეს.

გარდა ამისა, 60-იანი წლების ბოლოს, სსრკ-ს შეიარაღებულ ძალებში პრაქტიკულად აღარ დარჩა მეთაური, რომლებიც მონაწილეობდნენ დიდ სამამულო ომში. და მათ აშკარად ესმოდათ, თუ რას მიჰყავდათ კრიმინალები ჯარებში და შეძლეს აქტიური წინააღმდეგობის გაწევა მათ ქმედებებზე.

1982 წლის ზაფხულში იგი შევიდა სსრკ-ს შეიარაღებულ ძალებში საიდუმლო ბრძანება ნომერი 0100ცუდი ურთიერთობების წინააღმდეგ ბრძოლაზე. ამრიგად, სტაგნაციის ეპოქის მწვერვალზე, ხელისუფლებამ გააცნობიერა, რომ ჭინჭრის ციება სასიკვდილო საშიში გახდა და ცდილობდა დაეწყო მასთან ბრძოლა.

შემდგომში, რუსულ ჯარში იყო თავდასხმის მრავალი საშინელი შემთხვევა, დაწყებული „საკალაუსკასის“ შემთხვევით, ახალგაზრდა ჯარისკაცი ლიტვადან, რომელმაც 1987 წლის თებერვალში ესროლა შვიდი მოხუცი კაცის მცველს ლენინგრადის შესასვლელთან. უკვე თანამედროვეობაში, რიგითი ანდრეი სიჩევის შემთხვევამ, რომელიც ჩელიაბინსკის სატანკო სკოლის მომარაგების ბატალიონში მსახურობდა, ფართო გამოხმაურება მოჰყვა. ჯარისკაცმა სერჟანტის ბულინგის გამო ორივე ფეხი დაკარგა. იყო კიდევ ბევრი მსგავსი ინციდენტი, რომელიც დასრულდა ან სიკვდილით ან სამხედრო მოსამსახურეების მძიმე დასახიჩრებით.

NVO-ს თანამოსაუბრე თვლის, რომ სამხედრო დეპარტამენტის მეთაური აღმზრდელების ახალი „ნაშრომები“ მხოლოდ მათ სრულ უძლურებაზე მოწმობს. ჯარისკაცები ჯარში მოდიან სხვადასხვა განათლებითა და აღზრდით, განსხვავებული კულტურებით, განსხვავებული ცხოვრებისეული გამოცდილებით, კომუნიკაციის უნარით და ა.შ. უბრალოდ შეუძლებელია ერთ წელიწადში მათი შეხედულებების, მორალისა და ერთმანეთთან ურთიერთობის ფორმების შეცვლა. ამას წლები სჭირდება. აუცილებელია რადიკალურად გადახედოს ყველა მიდგომას ახალგაზრდა თაობის განათლების მიმართ, დაწყებული სკოლიდან, კანონებით, მომავალი მებრძოლების მორალური მომზადების სისტემით და დამთავრებული მათი მეთაურების უფლებამოსილებით. სხვა არ არის მოცემული. და პრიმიტიული შენიშვნები აქ არანაირად არ დაგვეხმარება. უბრალოდ დაიდება კიდევ ერთი ჩამრთველი, რომ მიღებულია შესაბამისი ზომები.

ჰაზინგი საბჭოთა არმიაში ამაზრზენი მოვლენა იყო. მაშინვე გავაკეთოთ დათქმა, რომ „ჰაზირება“ თანდაყოლილია არა მარტო საბჭოთა ჯარში, არამედ სხვა ჯარებშიც, მაგრამ ხშირად სხვა ჯარებში სამსახური ხშირად არ არის სავალდებულო, არამედ ფორმდება ხელშეკრულების საფუძველზე. არა მხოლოდ ის, რომ საბჭოთა კავშირში ისინი ფაქტობრივად იწვევდნენ ჯარში ძალით, ალტერნატიული სამსახურის უფლების გარეშე, არამედ ზოგჯერ ისინი აქცევდნენ ჯარისკაცებს თავისუფალ მონებად, გაქირავებულნი აგარაკების მშენებლობისთვის ან სხვა სამუშაოებისთვის. უცნობია, როგორ აამაღლა ამან სამშობლოს დამცველების სული ან ხელი შეუწყო თავდაცვის ძალის ზრდას, მაგრამ საბჭოთა კავშირის არსებობის ბოლო ათწლეულში ასეთი შემთხვევები თითქმის ნორმად იქცა. თუმცა, მეტ-ნაკლებად, ჭუჭყიანობა დამახასიათებელია ყველა ჯარისკაცის ჯგუფისთვის, მათ შორის ელიტარულ ჯარებში.

მე შევესწარი ჩემი ზარის ერთი ბიჭის ამოხეთქილ კბილებს, ის 28 წლის იყო, ორშვილიანი ოჯახი. დაურეკეს 18-დან 30 წლამდე, თუ არ ვცდები, მაგრამ რადგან გათხოვილი იყო და მცირეწლოვანი შვილები ჰყავდა, გადავადები დაუნიშნეს და ორიოდე წელიც არ კმარა დაუწერელ ასაკამდე. კეთილგანწყობილი ბიჭი, პირველ კვირას დაკარგა ორი წინა კბილი "ბაბუა" დაარტყა, უფრო სწორად, პროთეზი იყო, რომელიც ჩასვა, ჯარამდე. მერე მეც ვნახე ნაცემი და მერე სადღაც გაუჩინარდა, განსაკუთრებულად არ დავინტერესებულვარ. მე მოვახერხე მსახურება იმ დროს, როდესაც საბჭოთა კავშირში სიცხე დაიწყო და საქონელი მაღაზიებში გაქრა. "სამეფო ჯარებში" - სამშენებლო ბატალიონში, სადაც ხედვის ინსტიტუტის პირველი კურსის შემდეგ მოვხვდი, საკვები ნახევრად მითიური კონცეფცია იყო. დამწვარი ფაფა და ქერის სასმელი, რისთვისაც ხანდახან ჩხუბი იწყებოდა, ასეთი იყო მეომრის ყოველდღიური დიეტა. ამ „ყავას“ ფაფის შემდეგ იგივე გაურეცხავი თეფშებიდან სვამდნენ. კოვზები იყო, არც ჭიქები და არც ჩანგლები. დელიკატესებიდან იყო შავი პური და შაქარი, რომელიც სერჟანტისთვის სასადილოდან გზის გათრევას შეიძლებოდა, რისთვისაც დროდადრო „სულებს“ გზავნიდნენ. შაქრის და წყლის ნაჭერი წარმოუდგენლად გემრიელი ჩანდა. სავარაუდოდ, ოფიცრებმა პროდუქცია მოიპარეს, რადგან დაფინანსება არ იყო. და ორი კვირა, სანამ სასადილოში რემონტს აკეთებდნენ, ქალაქის სასადილო ოთახში გადაგვიყვანეს და საკმაოდ ტოლერანტულად გვაჭმევდნენ. დღესასწაულებზე, მახსოვს, ერთხელ გვაძლევდნენ კონსერვებს და კარაქს. როგორ გადავრჩით? ვინაიდან აგურის ქარხანაში ვმუშაობდით, ისე, სამშობლოს ასეთი სამსახური, აგურის გაკეთება, ქარხანაში სამოქალაქო სასადილო იყო. სამოქალაქო ბრიგადირმა ყველას დაურიგა კუპონები, იქ იყო სრული კვება, კატლეტი და ნახევარი ჭიქა არაჟანიც კი. საკვების ყიდვა შეგეძლო კაფეში, ნაწილის გარეთ, მაგრამ ეს თუ მოახერხე ფულის დამალვა. ქარხანა სამ ცვლაში მუშაობდა სამშენებლო ბატალიონის სამ ცვლაში, ერთი სამოქალაქო. სასიამოვნო იყო მეორე ცვლაში სამოქალაქო პირებთან ერთად სამსახურში მისვლა, მათ შეეძლოთ ნამდვილი ჩაის დალევა ზოგჯერ ფუნთუშებით. მეორე ნაწილი მეზობელ ქარხანაში მუშაობდა, მათთან მუშაობდნენ „ქიმიკოსები“, რომლებიც არ იყვნენ ნასამართლევი მძიმე სტატიებით. ჯარისკაცების პოზიცია იგივე „ქიმიკოსებს“ დიდად არ სჯობდა. ჩხუბი რაღაც ჩვეულებრივი იყო, იყო შემთხვევები, როცა ძველთავიანები ოფიცრებთან ჩხუბობდნენ. სულ მინდოდა ჭამა და მუდმივმა უძილობამ ცხოველის მდგომარეობამდე მიმიყვანა - ავტომატს მაძლევდნენ და მეუბნებოდნენ, ესროლეო, ისროდნენ, ვის და რატომ. მაგრამ მანქანები არ იყო. ფიცი ლენინის ოთახში ჩუსტებით, ავტომატების გარეშე დადეს. ზოგიერთმა უზბეკმა ფიცის წაკითხვა ვერ შეძლო... კარგი, კარგი. სერჟანტების უწყინარი გართობიდან, ზარი.
- პეტროვი.
- ᲛᲔ.

თავი ***-დან, - გრძელი კაკუნი.

ერთმანეთის მოპარვისას, ჩექმები საწოლის ფეხქვეშ უნდა დაედოთ, რადგან მოიპარეს. მე თვითონ მაქვს ერთი ჩექმა 43, მეორე იყო 44 ზომით. ზოგი კი ჩუსტებში 20 გრადუს ყინვაში განქორწინებაზე გამოვიდა. ყაზარმებში გათბობა ცუდი იყო. მათ ეძინათ ტანსაცმლით, ბარდის ქურთუკებით საბანზე. აქედან ზოგმა სამოსში მონდოვოსკები ნაკერებში მიიღო. საცვალი არ გამოუცვალეს, კოდი გარეცხეს და გარეცხეს გამოცვლის შემდეგ. გარეცხვა არ ნიშნავს იმას, რომ ჯერ კიდევ გქონდა საპონი, ზოგჯერ უბრალოდ დაისველე წყლის ქვეშ, პირსახოცები საცვლებით არ გაიწმინდა. ცივი და სველი თეთრეულის გამო ზოგში დუღილი და ჩვეულებრივი „ციმბირული როზეტი“ ამოხტა. წყლული, რომელიც არ შეხორცდა, მაგრამ ნელ-ნელა ლპებოდა, მუდმივად მატულობდა. ყაზარმებში საშხაპეები არ იყო. ბიძგი რატომღაც ყაზარმებში დაიხურა. ტუალეტი ეზოში იყო, ზამთარში იქ იყინებოდა ყვითელი შარდის აისბერგები. სამშენებლო ბატალიონში არსებული პოზიტივიდან ფულს იხდიდნენ, ჩვეულებრივ, მშობელთა წიგნში უგზავნიდნენ, თორემ „ბაბუებთან“ დარჩებოდნენ. თუმცა, ერთი ყუთი არაყისთვის შეგეძლოთ იყიდოთ პრივილეგირებული პოზიცია. ქირავდება ბინა ქალაქში, არ იცხოვრე ყაზარმებში, არამედ წადი მხოლოდ ქარხანაში სამუშაოდ.
ცოტა მოუწია მუშაობა; ქალაქის სამხედრო პროკურატურაში ჯარისკაცის ცემის, სასქესო ჯირკვლის და ნეკნების მოტეხვის საქმე გაიხსენეს, იმ დროს არც კი იყო გასაკვირი. ახლა საკუთარ თავს ვუსვამ კითხვას, როგორი ცხოველები მსახურობდნენ საბჭოთა ჯარში, რომლებსაც შეეძლოთ ამხანაგის ცემა გართობის მიზნით. ეროვნებით სცემეს და სულ ასე. განყოფილებაში ყველა გამოიძახეს, მათ შორის პირობით მსჯავრდებულებსაც. კომპანიაში ცოტა მოსკოველები რომ იყვნენ, „ჩოკებმა“ დააჭირეს. თუ პირიქით, მაშინ დაასველეს „ჩოკი“. საზოგადოება ფართოდ იყო გავრცელებული.
ჯარში გავიგე, რა არის ნამდვილი „ხალხთა ძმობა“. ვინ იცის ეს ცხოვრების რომელი სკოლაა. ვაღიარებ, რომ სხვა სამხედრო ნაწილებში სხვანაირად იყო.

შეგახსენებთ, რომ რუსეთის იმპერიულ არმიაში

პეტრე I-ის, ეკატერინე II-ის, პავლე I-ის მეფობის დროს და ალექსანდრე I-ის დროს ყოველმხრივ აღკვეთილი იყო ჩხუბი, მათ შორის რელიგიურ ნიადაგზე უთანხმოება. ბაბუა-ჯარისკაცები, რომლებმაც გადაურჩნენ 25-წლიანი უწყვეტი ომები, ახალწვეულებს ასწავლიდნენ გადარჩენას, ამას თვლიდნენ ჯარის მთავარ საგანმანათლებლო ფუნქციად. ჯარისკაცი, რომელმაც სუვოროვის სამხედრო სკოლა გაიარა, ვერ ასწია ხელი მისნაირ ჯარისკაცზე, მხოლოდ გამოუცდელობის გამო, რადგან მიხვდა, რომ მის მიერ დამცირებული კოლეგის გვერდით ბრძოლაში შეიძლება ვერ გრძნობდეს ამხანაგის საიმედო მხარს. ვინც მას შეტევაზე დაფარავდა. "თვით მოკვდი, მაგრამ გადაარჩინე ამხანაგი!" - გახდა სუვოროვის ჯარისკაცის შეგნებული არჩევანი.

წითელ არმიაში თრთოლვის პირველი შემთხვევა 1919 წელს დაფიქსირდა. 30-ე თოფის დივიზიის 1-ლი პოლკის სამმა მოხუცმა სცემა სასიკვდილოდ მათი კოლეგა, წითელი არმიის ჯარისკაცი იუ.ი. ომის დროინდელი კანონების მიხედვით, ჯარისკაცის სიკვდილზე პასუხისმგებელი დახვრიტეს. ამის შემდეგ, თითქმის ნახევარი საუკუნის განმავლობაში არ გავრცელებულა ოფიციალური ცნობები საბჭოთა რუსეთისა და სსრკ-ს არმიაში თრთოლვის შემთხვევების შესახებ.

ერთ-ერთი ვერსიით, საბჭოთა არმიას ნამდვილად არ ახასიათებდა „თბილობა“ 1967 წელს გაწვევის ვადის შემცირებამდე სამი წლიდან ორ წლამდე სახმელეთო ძალებში და ოთხიდან სამამდე საზღვაო ძალებში. შემცირება ასევე დაემთხვა დიდი სამამულო ომის დემოგრაფიული შედეგებით გამოწვეულ წვევამდელთა დეფიციტის პერიოდს, რის გამოც საბჭოთა ხუთმილიონიან არმიას ძალა მთელი მესამედით უნდა შეემცირებინა. სკკპ ცენტრალური კომიტეტის პოლიტბიუროს გადაწყვეტილებით, კრიმინალური წარსული ადამიანების ჯარში გაწვევა დაიწყეს, რომელიც მანამდე სრულიად გამორიცხული იყო. იდეოლოგიურად, ამას ასწავლიდნენ საზოგადოებას, როგორც დაბრკოლებულ თანამოქალაქეების გამოსწორებას, მაგრამ სინამდვილეში ამან განაპირობა ის, რომ ციხეებისა და ზონების ყოფილმა მცხოვრებლებმა დაიწყეს რიტუალური დამცირებისა და ბულინგის შემოტანა ჯარის ცხოვრებაში. ანუ ჯარში შემოიტანეს კრიმინალური ორდენები, ქურდული ჟარგონი შეაღწია ჯარის ენაში. სამსახურის ვადის შემცირება მხოლოდ ახლად გაწვეულებს ეხებოდა, ხოლო მათ, ვინც უკვე მსახურობდა, ვადა სრულად დაასრულეს. გარკვეული პერიოდის განმავლობაში იმავე სამხედრო ნაწილში ერთდროულად იყვნენ ისეთები, რომლებმაც მესამე წელი დაასრულეს და სამსახურში შესულები, რომლებსაც ერთი წლით ნაკლები უნდა ემსახურათ. ამ უკანასკნელმა გარემოებამ გააბრაზა ისინი, ვინც უკვე მსახურობდა ორი წელი და ისინი ხშირად ახდენდნენ რისხვას ახალწვეულებზე.

სხვა დაკვირვებების თანახმად, 1960-იანი წლების ბოლოდან ზოგიერთმა ქვედანაყოფმა მეთაურმა დაიწყო ჯარისკაცის შრომის ფართო გამოყენება პირადი მატერიალური სარგებლისთვის. წესდებით გაუთვალისწინებელ სამხედრო ნაწილებში ეკონომიკურმა აქტივობამ განაპირობა ისეთი სისტემის გაჩენა, რომელშიც ძველთაგანი შეასრულებდა სამსახურის პირველი წლის მუშა ჯარისკაცების „ზედამხედველების“ როლს. ასეთი ურთიერთობები მოითხოვდა ახალგაზრდა ჯარისკაცების უდავო მორჩილებას ძველი დროის ყოველგვარი მითითების მიმართ. მათი გატეხვისა და მორჩილ „მონებად“ გადაქცევის მიზნით წვევამდელებზე მორალურ და ფიზიკურ ზეწოლას ახდენდნენ და ძალადობას ახორციელებდნენ. ამგვარად, ამ ვერსიის მიხედვით, ჭუჭყიანი წარმოიშვა, როგორც სამხედრო შენაერთების აგრესიული საქმიანობის მართვის საშუალება. დროთა განმავლობაში, რიგ დანაყოფებში, ოფიცრებმა დაიწყეს "ჰაზინგის" გამოყენება, როგორც მართვის საშუალება, რადგან ისინი თავად ერიდებოდნენ ახალგაზრდა ჯარისკაცების მომზადებას და საგანმანათლებლო სამუშაოს.

1960-იანი წლების ბოლოს სსრკ-ს შეიარაღებულ ძალებს აღარ ჰყავდათ იმ რაოდენობის წინა ხაზზე მეთაურები, რომლებიც უმრავლესობას წარმოადგენდნენ არმიასა და საზღვაო ფლოტში მეორე მსოფლიო ომის დასრულების შემდეგ და რომლებმაც პირადი გამოცდილებიდან იცოდნენ, რომ ჯანსაღი მორალი იყო. მათზე მინდობილი განყოფილება - ხშირად ეს არის საკუთარი სიცოცხლის გადარჩენის გასაღები.

თუმცა, არსებობს რამდენიმე მიზეზი, რომ ეჭვი შევიტანოთ ყველა მოცემულ ვერსიაში. სოციოლოგიურ მეცნიერებათა კანდიდატის ა.იუ.სოლნიშკოვის კვლევის თანახმად, უკვე 1964 წელს გამოჩნდა ფსიქოლოგიური მეცნიერების საბჭოთა წარმომადგენლების პირველი და ყველაზე პროდუქტიული ნაშრომები, რომლებიც ეხებოდნენ ბუნდოვან საკითხებს, რაც თავისთავად აჩვენებს, რომ ფენომენი არსებობდა 1960-იანი წლების შუა პერიოდამდე. და ფესვები გაცილებით ღრმაა. გარდა ამისა, მისი თქმით, ორმოცი წლის განმავლობაში ცვენის ფენომენის შესწავლა, ადგილობრივმა მეცნიერებმა ვერ მიაღწიეს მნიშვნელოვან პროგრესს A.D. გლოტოჩკინისა და მისი სტუდენტების ნაყოფიერ მუშაობასთან შედარებით, რომელიც ჩატარდა 1960-იანი წლების დასაწყისში.
1982 წლის ზაფხულში საბჭოთა ჯარებმა მიიღეს ფარული ბრძანება №0100 ჭინჭრის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ.
პერესტროიკის დროს დიდი პოპულარობა მოიპოვა ლიტველმა ახალგაზრდა ჯარისკაცმა „საკალაუსკასის საქმემ“, რომელმაც 1987 წლის თებერვალში ლენინგრადის შესასვლელთან ესროლა 7 ოლქის მცველს.

ვიკიპედია.

როგორც ხედავთ, ეს უფრო გვიანდელი პერიოდის ფოტოებია, ფორმა არ არის იგივე, თუმცა ქამრები ჯერ კიდევ საბჭოთა მარაგებიდანაა, დრო გავიდა და პოსტსაბჭოთა ჯარში მახინჯი ჟღალი დარჩა.

ზემოთ მოცემული ფოტო შესაძლოა დადგმული იყოს. ისე, ჯერ ერთი, ეს იუნკერები არიან, იქ მეტი დისციპლინა იყო. ასე ატყუებდნენ საბჭოთა არმიის მომავალი ოფიცრები.

ფოტოგრაფი შევიდა

1. ჯარისკაცები, რომლებიც არ იცავენ პირად ჰიგიენას და დროულად არ იპარსებიან, სასჯელად სახეზე ვაფლის პირსახოცით იხეხებიან, რითაც „გაპარსავს“ ადამიანს.

2. ადამიანი საწოლის საზურგეებს შორის არის გამოკიდებული სპეისერში - ხელებით ერთ თავსაფარიზე აქვს მიჭერილი, მეორეზე ფეხებით, არასოდეს მინახავს ამას ერქვა "ნიანგის გაშრობა", მხოლოდ იყო ჭორები, რომ შეგრძნებების მღელვარებამ ბაიონეტის დანა დადო

3. დინამოს აპარატის მავთულები იკვრება ფეხის თითებზე (ყურები, ხელები) და ტრიალებს სხვადასხვა სიხშირეზე, ამას ჰქვია "სიკვდილის მანქანა" ასეთი თემები მხოლოდ გამიგია.

4. „პუნჩი ელა“ ხელები შუბლზე გადაჯვარედინებული, რათა არ დარჩეს სისხლჩაქცევები თავზე, დარტყმა გამოიყენება ხელით (ფეხი, ჩექმა, სკამი)

5. „სპილო“ ჯარისკაცს უსვამენ გაზის ნიღაბს, წყვეტენ ჰაერს, შემდეგ მკვეთრად იხსნება მისასვლელი, ნებას რთავენ ჰაერის დალევას და მკერდზე ხელით ან ფეხით დარტყმა.

10. "ველოსიპედი" ჯარისკაცი წევს ზურგზე, ასანთს ათავსებენ ფეხის თითებში და ცეცხლს უკიდებენ, ცეცხლიდან ჯარისკაცი იწყებს ფეხების ტრიალს პედლების მსგავსი.

სამხედრო მოსამსახურეებს შორის ურთიერთობის ნორმატიული წესების დარღვევა მათ შორის სუბორდინაციური ურთიერთობის არარსებობის შემთხვევაში

ცვენა- ყოყმანის ყველაზე გავრცელებული ფორმა - რომელიც წარმოადგენს წვევამდელთა შორის ურთიერთობის ნორმატიული წესების დარღვევას, რომელიც ეფუძნება ჯარისკაცების და სერჟანტების არაფორმალურ იერარქიულ დაყოფას გაწვევისა და სამსახურის ვადით.

ჰაზინგის იდეოლოგიურ საფუძველს ქმნის გაწვევიდან გაწვევამდე გადასული ტრადიციები, ადათ-წესები და რიტუალები. ხშირად, ეს ტრადიციები და რიტუალები ასოცირდება ადრინდელი სამხედრო პერსონალის მიერ გვიან გაწვევის სამხედრო პერსონალის პატივისა და ღირსების დამცირების ფაქტებთან. ხშირად, ავტორიტეტის შესანარჩუნებლად და „ახალგაზრდების“ გარკვეული სამუშაოს შესრულებაზე იძულების მიზნით, ამ უკანასკნელის მიმართ შეიძლება გამოიყენონ ფსიქოლოგიური ან ფიზიკური ძალადობა. არის შემთხვევები, როდესაც ცემის შედეგად სამხედრო მოსამსახურეებს მძიმე ან საშუალო სიმძიმის დაზიანებები მიაყენეს. გამონაკლის შემთხვევებში ხდება სიკვდილიანობის შემთხვევებიც.

ახასიათებს როგორც დანაშაულს

გასათვალისწინებელია, რომ ჰაზინგი უფრო ფართო ცნებაა, ვიდრე ჰაზირება. ჰაზინგი მოიცავს სამხედრო მოსამსახურეებს შორის ურთიერთობების მთელ სპექტრს, რომელიც არ არის აღწერილი კომბინირებული შეიარაღების რეგლამენტში (მთავარ-ქვემდებარე, დაქვემდებარებული-უფროსის ურთიერთობის ჩათვლით). ვიწრო გაგებით „ჰაზინგი“ მოიცავს წესდების მხოლოდ იმ დარღვევებს, რომლებიც დაკავშირებულია უფროსი და უმცროსი გაწვევის სამხედრო მოსამსახურეების ურთიერთობასთან.

გარდა ამისა, სისხლის სამართლისა და ადმინისტრაციული სამართლის თანამედროვე მეცნიერება განასხვავებს ე.წ. „ჰაზინგის“ და „ყაზარმის ხულიგნობის“ ფარგლებში ჩადენილ დანაშაულებს. გამორჩეული თვისებაა დანაშაულის სუბიექტური მხარე. პირველ შემთხვევაში, დამნაშავის განზრახვა მიზნად ისახავს დაამტკიცოს თავისი მოხუცი სტატუსი, აიძულოს ახალგაზრდა ჯარისკაცი შეასრულოს სამუშაოები, შეასრულოს გარკვეული რიტუალები, რომლებიც დაკავშირებულია „ჰეზინგის“ ტრადიციებთან და ა.შ. მეორე შემთხვევაში, დამნაშავის უკანონო ქმედებები მოტივირებულია პირადი მტრული ურთიერთობებით, ეთნიკური, ეთნიკური, რელიგიური მტრობით, ქონებრივი ურთიერთობებით, მოულოდნელად წარმოშობილი მტრული ურთიერთობებით და ა.შ. (სისხლის სამართლის კოდექსის კომენტარი იმ მუხლებზე, რომლებიც ითვალისწინებენ პასუხისმგებლობას პიროვნების, პატივისა და ღირსების წინააღმდეგ ჩადენილი დანაშაულისთვის; სსრკ უზენაესი სასამართლოს ვედომოსტი, რუსეთის ფედერაციის უზენაესი სასამართლო (იურისპრუდენცია)). okefjkow ამდენად, დარღვევა სამხედრო პერსონალს შორის ურთიერთობის ნორმატიული წესების „ბულინგის“ ფარგლებში, რომლებიც არ არიან დაქვემდებარებულ ურთიერთობაში, შეიძლება კვალიფიცირდეს, როგორც ხელყოფა ძველი კანონპროექტის სამხედრო პერსონალის მიერ უფლებების, პატივის, ღირსებისა და პიროვნული მთლიანობის ხელყოფად. ახალგაზრდა სამხედრო მოსამსახურეები.

ხშირად ცურვის ფენომენი პირდაპირ განპირობებულია „ბაბუების, ბაბუების, ვეტერანების, მოხუცების, დემობილიზებული (ბატონების)“ და „ეშმაკები, სულები, დუშარები, უშიშროების ოფიცრები, ჩეკები, სალაბონები, დრიშკები, ახალგაზრდების ფიზიკური და სულიერი სიძლიერის თანაფარდობა. , სპილოები (მონები)”.

სამხედრო მოსამსახურეების დისკრიმინაცია ეროვნული, რასობრივი, ეთნიკური და რელიგიური ნიშნით არ განეკუთვნება ცბიერების ცნებას, ვინაიდან ამ შემთხვევაში არ არის გათვალისწინებული ცელქობის ისეთი ძირითადი კრიტერიუმი, როგორიცაა სამსახურებრივი განსხვავება დამრღვევსა და მსხვერპლს შორის. .

ამ ფენომენს „საზოგადოებას“ უწოდებენ.

„ჰაზინგის“, როგორც ფენომენის არსებობის ერთ-ერთი უარყოფითი ფაქტორია ის, რომ ეს ჯარის სუბკულტურა სერიოზულად ძირს უთხრის ჯარის ავტორიტეტს სამხედრო ასაკის ახალგაზრდებში და არის სამხედრო სამსახურიდან თავის არიდების ერთ-ერთი მიზეზი.

მსგავსი ფენომენი, თუმცა არც ისე გამოხატული, როგორც არმიაში, შეინიშნება სკოლებში, სკოლა-ინტერნატებში და სხვა სოციალურ დაწესებულებებში. მსხვერპლი, როგორც წესი, ფიზიკურად სუსტი, დაუცველი ან უბრალოდ მცირეწლოვანი ბავშვები არიან.

პასუხისმგებლობა

საზოგადოებრივი საფრთხის ხარისხის მიხედვით ნორმატიული ურთიერთობების დარღვევა იყოფა

• დისციპლინური გადაცდომები;

• სისხლის სამართლის დანაშაულები.

ამ უკანასკნელ კატეგორიაში შედის ისეთი დარღვევები, რომლებიც ობიექტურად ექვემდებარება სისხლის სამართლის კოდექსის მოქმედ მუხლებს (ცემა, წამება, ქმედებები, რომლებიც უხეში შეურაცხყოფს ადამიანის ღირსებას, ყაჩაღობა, ძარცვა, თაღლითობა და ა.შ.). პასუხისმგებლობა მოდის ზოგად სისხლის სამართლის წესრიგში. სამხედრო მოსამსახურის ქმედებები, რომელმაც ჩაიდინა ცელქი, რომელიც არ ექვემდებარება დანაშაულის ცნებას, უნდა ჩაითვალოს დისციპლინურ გადაცდომად (ტანსაცმლის ცვლაში შეერთების პროცედურის დარღვევა, საყოფაცხოვრებო სამუშაოს შესრულების იძულება (თუ არ არის დაკავშირებული ფიზიკურ ძალადობამდე), იძულებითი რიტუალების შესრულება (ასევე ფიზიკური ძალადობის გარეშე) და ა.შ.). ამ შემთხვევაში პასუხისმგებლობა წარმოიქმნება შეიარაღებული ძალების დისციპლინური წესდების მოთხოვნების შესაბამისად.

ამბავი

წითელ არმიაში თრთოლვის პირველი შემთხვევა 1919 წელს დაფიქსირდა. 30-ე დივიზიის 1-ლი პოლკის სამმა მოხუცმა სცემა სასიკვდილოდ მათი კოლეგა - წითელი არმიის ჯარისკაცი კუპრიანოვი, 1901 წელს დაბადებული სარატოვის რაიონის ბალაკოვოს რაიონის მკვიდრი, იმის გამო, რომ ახალგაზრდა ჯარისკაცმა უარი თქვა ამის გაკეთებაზე. მათი მუშაობა "ბაბუებისთვის". ომის დროინდელი კანონების მიხედვით, ჯარისკაცის სიკვდილზე პასუხისმგებელი დახვრიტეს.

საკითხი პოლიტბიუროს სხდომაზე განიხილეს და გამოსავალი იპოვეს. კრიმინალური წარსული ადამიანების ჯარში გაწვევა დაიწყეს, რომელიც მანამდე სრულიად გამორიცხული იყო. იდეოლოგიურად ეს დაბრკოლებული თანამოქალაქეების გამოსწორებას ჰგავდა. თუმცა, სინამდვილეში ყველაფერი სხვაგვარად ხდება: ჯარის შიდა ცხოვრება უარესობისკენ იცვლება. კრიმინალურ ელემენტთან ერთად ყაზარმებში კრიმინალური ბრძანებები მოდის, ქურდული ჟარგონი ჯარისკაცის მეტყველებაში აღწევს. ციხის წესების კოპირებით, ყოფილი კრიმინალები აწესებენ რიტუალურ დამცირებას და ბულინგის.

ასევე, 60-იანი წლების ბოლოსთვის შეიარაღებულ ძალებში არ დარჩენილა მეთაურები, რომლებიც მონაწილეობდნენ დიდ სამამულო ომში და რომლებმაც პირადი გამოცდილებიდან იციან, რომ მათზე მინდობილ ქვედანაყოფში ჯანსაღი მორალი არის საკუთარი ცხოვრების გასაღები.

ფენომენის აღწერა

ჰაზინგი მდგომარეობს ძირითადი ფორმალურის პარალელურად არაფორმალური იერარქიული ურთიერთობების არსებობაში. როგორც წესი, ამას თან ახლავს ადამიანის ღირსების დამცირება და ფიზიკური ძალადობა (თავდასხმა). ფენომენის უშუალო მსხვერპლნი არიან გუნდის წევრები, რომლებსაც ამა თუ იმ მიზეზით აქვთ დაბალი სტატუსი არაოფიციალურ იერარქიაში (სტატუსის დადგენა შესაძლებელია გამოცდილებით, ფიზიკური, ფსიქოფიზიოლოგიური მახასიათებლებით, ეროვნებით და ა.შ.). სტატუსის საფუძველია ფიზიკური ძალა და კონფლიქტური წინააღმდეგობა (საკუთარი თავის დაჟინების უნარი). ამავდროულად, ჭინჭრის ციება შეიძლება იყოს დამხმარე ინსტრუმენტი სარდლობის ხელში, რომელსაც შეუძლია წესრიგის დაცვის უმეტესი მოვალეობა გადაიტანოს არაფორმალური იერარქიის ლიდერებზე, სანაცვლოდ მათ შესთავაზოს გარკვეული შეღავათები (არაჩვეულებრივი გათავისუფლება, დამამცირებელი დამოკიდებულება). არასწორი ქცევა, ფიზიკური აქტივობის შემცირება და სხვა). ეს უკანასკნელი უფრო ფართოდ გავრცელდა სსრკ-ს დაშლის შემდეგ არმიის რეფორმების დროს არმიის რეგლამენტში განხორციელებული ცვლილებების შედეგად, როდესაც ქვედანაყოფების მეთაურებმა ფაქტობრივად დაკარგეს წვევამდელების დისციპლინის შესაძლებლობა წესდების ფარგლებში.

დაღლილობის გამოვლინებები შეიძლება ძალიან განსხვავებული იყოს. მსუბუქ ფორმებში, ეს არ არის დაკავშირებული სიცოცხლისა და ჯანმრთელობის საფრთხესთან ან ღირსების სერიოზულ დამცირებასთან: ახალწვეულები ასრულებენ საყოფაცხოვრებო სამუშაოებს ხანდაზმულებისთვის და, დროდადრო, საყოფაცხოვრებო დავალებებს. ექსტრემალური ფორმით, ჭორაობა მოდის ჯგუფურ სადიზმს, როდესაც ახალწვეულები იძულებულნი არიან სრულად ემსახურონ „ბაბუებს“ (მაგალითად, დაიბანონ ტანსაცმელი), წაართვან ფული, ნივთები და საკვები, დაექვემდებარონ მათ სისტემატურ დაშინებას და თუნდაც სასტიკად აწამონ. ნაცემი, ხშირად სხეულის მძიმე დაზიანების მიყენება. ბოლო დროს ძალიან ხშირია ფულის გამოძალვა მობილური ტელეფონის ანგარიშზე ჩარიცხვის მიზნით. ახალწვეულები იძულებულნი არიან დარეკონ სახლში და სთხოვონ მშობლებს „ბაბუის“ ანგარიშის შევსება ან მისთვის დამატებითი ბარათის ყიდვა, რომელიც შემდეგ იმავე ანგარიშზე გადადის. ხშირად სამხედრო ნაწილი დიდად არ განსხვავდება „ზონისგან“. ზეწოლა არის ქვედანაყოფებიდან წვევამდელების რეგულარული გაქცევის და მათ შორის თვითმკვლელობის მაღალი მაჩვენებლის მთავარი მიზეზი. გარდა ამისა, ჯარში ძალადობრივი დანაშაულების მნიშვნელოვანი ნაწილი ასოცირდება ცელქობასთან: ზოგიერთ შემთხვევაში ეს არის „ბაბუების“ დანაშაულები, რომლებიც იდენტიფიცირებულია და სასამართლოს წინაშე წარსდგება, ზოგ შემთხვევაში, ახალწვეულთა პასუხი. არის შემთხვევები, როდესაც რეკრუტმა, რომელიც პირველად შევიდა დაცვაში სამხედრო იარაღით, მაშინვე ესროლა თავის კოლეგებს, რომლებიც მას აქამდე დასცინოდნენ.

იერარქიული საფეხურები

ტერმინების მნიშვნელობა შეიძლება განსხვავდებოდეს სამსახურის ფილიალის ან სამხედრო ნაწილის ტრადიციებიდან.

ძირითადი განმარტებები არმიის ჟარგონში სამხედრო პერსონალისთვის სამსახურის ცხოვრების მიხედვით:

• "სუნი", "დრიში", "უსხეულო სულები" - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც ფიცის დადებამდე კარანტინში არიან.
• "სუნამო", "სალაგი", "თახვები", "სალაბონი", "ვასკა", "მამები", "ბავშვები", "ზღარბი", "ბეღურები (ვ.ვ.)", "ჩეკები (ვ.ვ.), "ჩეკისტები (ვ.ვ. )“, „კარასი (ფლოტი.)“ - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც ექვს თვემდე მსახურობდნენ.
• "სპილოები (საჰაერო ძალები)", "პომოსა", "ფეხსაცმლის თასმები", "ყვავები (VV)", "გრეიჰაუნდები (საზღვაო ძალები)", - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობდნენ ექვსი თვის განმავლობაში.
• "კუ", "ჩოპერები (VV)", "გოდკი (საზღვაო ძალები)", - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობდნენ ერთი წლის განმავლობაში.
• "ბაბუები" - სამხედრო მოსამსახურეები, რომლებიც მსახურობდნენ წელიწადნახევრის განმავლობაში. ფენომენის სახელწოდება მომდინარეობს სტაბილური ტერმინიდან "ბაბუა".
• „დემბელი“, „მოქალაქეები (VV)“ (უკვე თითქმის სამოქალაქო პირებად ითვლებიან): წვევამდელები, რეზერვში გადაყვანის ბრძანების გაცემის შემდეგ.

საზღვაო ფლოტში: „სპირიტი“ შეესაბამება ხმელეთს „სპირიტი“, „ყარასი“ - „მაქმანი“, „გრეიჰაუნდ ჯვაროსანი“ - „ცხვარი“ და შესაბამისად „გოდოკი“ - „ბაბუა“, ამიტომ საზღვაო ფლოტში „დედოვშჩინა“ არის. სახელწოდებით "იუბილე".

იერარქიის დონის შეცვლა

ერთი იერარქიული დონიდან მეორეზე გადასვლატარდება „გაწყვეტის“, „თარგმნის“ რიტუალის დროს. ჯარისკაცი, რომელიც არ სარგებლობს კოლეგების პატივისცემით ან არღვევს ცელქობის პრინციპებს, შეიძლება დარჩეს „უკვდავი“ - ამ შემთხვევაში, მას არ აქვს არაოფიციალური იერარქიის უფრო მაღალი დონის პრივილეგიები, არამედ გაიგივებულია „სულებთან“ ან თუნდაც "სუნს", მაგრამ ეს იშვიათად ხდება.

შემდეგ დონეზე გადასვლას თან ახლავს ძლიერი ფიზიკური ზემოქმედება: ურტყამს ქამარით (ბეჯით) თარგმნილის უკანა მხარეს (საზღვაო ფლოტში ან სკამით). დარტყმების რაოდენობა განსხვავებულია სხვადასხვა დონისთვის (მაგალითად, „სკუპებიდან“ „ბაბუაზე“ გადაყვანილებს უფრო მეტი დარტყმის უფლება აქვთ, ვიდრე „ჩეკისტიდან“ „სკუპში“ გადაყვანილს). უმაღლეს კასტაზე გადასვლა "ბაბუებიდან" "დემობილიზაციაზე" სიმბოლურია, ფიზიკური ზემოქმედების გარეშე: მომავალ დემობილიზაციას "სცემენ" უკანა მხარეს ძაფით ლეიბებისა და ბალიშების ფენით და სპეციალურად შერჩეული " სული“ მისთვის „ტკივილისგან ყვირის“. „გადაცემის“ დროისთვის დამსახურებულ სამკერდე ნიშნებს (კაპრალის ან სერჟანტის წოდება) დამატებითი დარტყმებია.

როგორც წესი, „გადაცემა“ ხდება თავდაცვის მინისტრის ბრძანების „რეზერვში გადაყვანის შესახებ...“ გაცემული პირველივე ღამეს (ჩვეულებრივ, 27 სექტემბერს და 27 მარტს), მაგრამ ასევე შეიძლება გადაიდოს რამდენიმე. დღეებში, ვინაიდან ნებისმიერი დანაყოფის სარდლობამ კარგად იცის „თარგმნის“ პროცედურები და ხშირად „ბრძანების...“ გამოსვლის შემდეგ პირველ დღეებში და ღამეებში განსაკუთრებით მკაცრად აკონტროლებს წესდების დაცვას.

არსებობის ადგილები

როგორც წესი, მიჩნეულია, რომ თავდასხმის ყველაზე მავნე ფორმები დამახასიათებელია შეიარაღებული ძალების "მეორე კლასის" ქვედანაყოფებისა და განშტოებისთვის, განსაკუთრებით სამშენებლო ბატალიონისთვის, მაგრამ დაზიანების ფაქტები ხშირად ვლინდება დანაყოფებსა და ფორმირებებში, რომლებიც ითვლება "ელიტურად". ". სასაზღვრო ჯარებში თრთოლვა ტრადიციულად გაცილებით ნაკლებად არის გავრცელებული "... ამ სამწუხარო ფენომენმა თითქმის არ იმოქმედა სასაზღვრო ჯარებზე" სემინარის მასალები "თავხედვის წარმოშობა რუსულ (საბჭოთა) ჯარში." (ნაწილობრივ იმიტომ, რომ მებრძოლებს სამხედრო იარაღზე სწვდებიან). გარდა ამისა, თრთოლვა ძალზე იშვიათია აქტიურ საჰაერო ნაწილებში, მაგრამ არა იმიტომ, რომ ყველა ტერმინის ჯარისკაცი ხშირად დაფრინავს იმავე თვითმფრინავით (თუ ისინი დაფრინავენ, ეს მხოლოდ როგორც სადესანტო მხარე ან ტრანსპორტირების ობიექტია), არამედ იმიტომ, რომ ძალიან ცოტაა. წვევამდელები საავიაციო დანაყოფებში.

ასევე ცნობილია ეთნიკური ჭორფლობა და ქალთა ჰოსტელებშიც კი „ჰაზირება“ (სხვა სქესის გამო შეიძლება „ბაბოვშჩინა“ დავარქვათ) და ა.შ.

საკმაოდ მნიშვნელოვანი გავრცელებით სსრკ-ში, რუსეთის ფედერაციის სამხედრო ნაწილებში და დსთ-ს წევრი ქვეყნების ჯარებში, ჭორფლი არის მრავალ დონის სოციალურ-ფსიქოლოგიური ფენომენი, ფაქტობრივად, ეს არის არმიის სუბკულტურა, რომელიც მოითხოვს შესწავლას. ექსპერტები სხვადასხვა დისციპლინებიდან.

გარეგნობის მიზეზები

ბურუსის გამომწვევი მიზეზების შესახებ სხვადასხვა თვალსაზრისი არსებობს. ზოგიერთი ექსპერტის აზრით, ცვენის წარმოშობა პირდაპირ კავშირშია ციხეებიდან სსრკ ჯარში პატიმრების გაწვევის პრაქტიკასთან. თუ ასეა, მაშინ ომამდელ წითელ არმიაში (და მანამდე რევოლუციამდელი რუსეთის ჯარში) არ ყოფილა აზმანება და ის თარიღდება 1942-43 წლებით. სწორედ მაშინ დაიწყეს აქტიურ არმიაში პატიმრების გაწვევა, რომლებმაც საბჭოთა არმიაში თავიანთი „ზონის“ სუბკულტურის ნაწილი შემოიტანეს. ასევე არსებობს მოსაზრება, რომ ცურვის „დასაწყისი“ გასული საუკუნის 60-იან წლებში, საბჭოთა არმიაში სამსახურის ვადის შემცირების დროს (სახმელეთო ჯარებში სამიდან ორ წლამდე და საზღვაო ფლოტში ოთხიდან სამ წლამდე. ), როდესაც მოხუცებმა, რომლებიც იძულებულნი გახდნენ დაესრულებინათ სამი-ოთხი წელი, დაიწყეს ბოროტების განდევნა მოსულ რეკრუტებზე, რომლებიც ერთი წლით ნაკლებს უნდა ემსახურებოდნენ. ჰაზმა, როგორც ფენომენი, საბოლოოდ შეიძინა დღევანდელი ფორმა 80-იანი წლების ბოლოს - 90-იანი წლების დასაწყისში და პოსტსაბჭოთა სახელმწიფოების დამოუკიდებლობის პირველი წლების განადგურების დროს, როდესაც არმიის უწესრიგობამ და უგულებელყოფამ აპოგეას მიაღწია.

გამოთქმულია მოსაზრება, რომ ბუნების გამოჩენა ამა თუ იმ ფორმით ბუნებრივია მთელი რიგი პროვოცირების ფაქტორების არსებობისას, რომელთა შორის შეიძლება აღინიშნოს შემდეგი:

• თემის სიახლოვე, მისი ადვილად დატოვების შეუძლებლობა, მით უმეტეს – თემში იძულებითი დარჩენა (ჯარში – გაწვევის სამსახური).
• არასაკმარისად კომფორტული საცხოვრებელი პირობები (ხალხმრავლობა, ცხელი წყლის ნაკლებობა და ცივილიზებული ჰოსტელის სხვა კეთილმოწყობა).
• შიდა მექანიზმების არარსებობა, რომელიც შექმნილია საზოგადოების ზოგიერთი წევრის აგრესიისგან დასაცავად (ჯარში ოფიცრები ოფიციალურად პასუხისმგებელნი არიან წესრიგზე, ფაქტობრივად, ისინი ასრულებენ ამ ფუნქციას რამდენიც უნდათ).
• საზოგადოებაში კულტივირებული მოსაზრება, რომ ძალადობის წინააღმდეგ ბრძოლა სამართალდამცავ ორგანოებთან ან მათ ფუნქციების შემსრულებელ პირებთან მიმართვით არის ამორალური. მარტივად რომ ვთქვათ, მოსაზრება, რომ „დაკაკუნება“ საზიზღარია. ჯარში - ჩივილი ოფიცრისადმი ძველი დროის მოხელეზე, რომელიც ახალწვეულს სცემდა, ამ ახალწვეულს ავტომატურად აქცევს "გადაგდებულად" მის გაწვევას შორის და, უპირველეს ყოვლისა, მის თვალში. თუმცა, ზოგიერთს მიაჩნია, რომ ჯობია იყო „განდევნილი“, ვიდრე ფიზიკური და ფსიქოლოგიური ძალადობა. ყველა ირჩევს როგორ მოიქცეს კონკრეტული გარემოებიდან გამომდინარე. ციხის გამონათქვამებიდან ადამიანს ენიჭება მეტსახელი „თხა“.
• სამუშაოს შესრულების აუცილებლობა, რომელიც არ არის დაკავშირებული საზოგადოების უშუალო მიზნებთან და ამოცანებთან, მაგრამ დრო სჭირდება და არ არის პოპულარული (ჯარში - საყოფაცხოვრებო სამუშაო). არსებობს საპირისპირო თვალსაზრისი, რომლის მიხედვითაც, ბულინგი ვითარდება სამხედრო მოსამსახურეებს შორის ჭარბი თავისუფალი დროის პირობებში და რომ ახალწვეულს სჯობს საყოფაცხოვრებო სამუშაოს შესრულება, ვიდრე ყაზარმებში ჯდომა და იერარქიული ექსპერიმენტების ობიექტი. ბაბუები“.
• მენეჯმენტის ინტერესის ნაკლებობა წესრიგის შენარჩუნებით. ჯარში ოფიცრები ხშირად ემორჩილებიან ცდუნებას, თავი დააღწიონ მიმდინარე სამუშაოს, გადააქვთ იგი „ბაბუებზე“.
• ხელმძღვანელობის საქმიანობის შეფასება ოფიციალურად რეგისტრირებული ინციდენტების არარსებობის შემთხვევაში (ჯარში ურჩევნიათ აშკარა დანაშაულის დამალვაც კი ცოდვის საფუძველზე, რადგან დანაყოფების მეთაურები ისჯებიან გამოვლენილი შემთხვევებისთვის). მიუხედავად ამისა, მას შემდეგ, რაც ჭორაობა ხშირად იწვევს თვითმკვლელობას (ხშირად დამცირების შედეგად, გაცილებით ნაკლებად ხშირად - გაუპატიურების შედეგად), ქურდობის ფაქტები „ჩნდება“ და სასამართლო პროცესი ტარდება ჯარის პროკურატურის მონაწილეობით.

სიბრაზის დაძლევა

იმისდა მიუხედავად, რომ ჰაზს ბევრი ობიექტური წინაპირობა აქვს, არის შემთხვევები (ვოლგა-ურალის სამხედრო ოლქი), როდესაც უმცროსმა წვევამდელმა შექმნა ორგანიზაცია, ერთგვარი "პროფკავშირი" და დანაყოფის სარდლობის მხარდაჭერით მოიშორა. ზოგადად ბურუსის გამოვლინების შესახებ. ვალერი მიროშნიკოვი.სიბრაზის დაძლევა. გამოცდილება 2008 (2008 წ.). წაკითხულია 2009 წლის 2 აპრილს.

ასახვა ხელოვნების ნიმუშებში

კინოში და ლიტერატურაში გატაცება

დედოვშჩინამ სსრკ-ში დიდი საზოგადოებრივი პროტესტი გამოიწვია ეგრეთ წოდებული გლასნოსტის პერიოდში იური პოლიაკოვის მოთხრობის "ასი დღით ადრე შეკვეთამდე" (დაწერილი) გამოქვეყნების შემდეგ. ეს ნაშრომი მიეძღვნა ჯარში არსებულ მწვავე სოციალურ პრობლემებს, რომლებიც ამ დრომდე გამოუთქმელი ტაბუს ქვეშ იყო. მოგვიანებით სიუჟეტი ამავე სახელწოდებით გადაიღეს.

ქვემოთ მოცემულია ფილმების არასრული სია, რომლებშიც, ამა თუ იმ ხარისხით, ასახულია დაბინდვის პრობლემა (მათ შორის პაროდიის სტილში):

• რეჟისორ რომან კაჩანოვის მხატვრულ ფილმში "DMB: Army Story" () კომედიური საშუალებებით იყო მცდელობა შეემსუბუქებინათ სოციალური დაძაბულობა, რომელიც გამოწვეული იყო რუსულ საზოგადოებაში აჟიტირებით და მასზე ჯარისკაცების დედების რეაქციაზე. ფილმებმა "DMB-2" () და "DMB-3" () მაყურებლისგან გაცილებით ნაკლები წარმატება მოიპოვეს.

შენიშვნები

• სტიპენდია არის ჰაზინგის ვარიანტი, რომელიც დაფუძნებულია არა სამსახურის ცხოვრების იერარქიაზე, არამედ ჯარისკაცების გარკვეულ ჯგუფზე კუთვნილებაზე ერთ ქვედანაყოფში, რომლებიც გამოიძახეს სამსახურში ერთი ქალაქიდან, რეგიონიდან ან რესპუბლიკიდან. ხშირად ეს ჯარისკაცები ერთი და იგივე ეროვნების არიან. ეს დაჯგუფება ყოველთვის არ წარმოადგენს უმრავლესობას, მაგრამ ის ყოველთვის მოქმედებს როგორც ერთიანი ფრონტი, ერთად და ძალით ახშობენ მათ ქვეშ მყოფ ყველა სხვა ჯარისკაცს და კარნახობენ საკუთარ წესებს, რომელთა დაცვაც „არათანამემამულეებს“ ევალებათ.
• არმიის ერთ-ერთი ვარიანტი, საზღვაო ფოლკლორი XX საუკუნის 80-90-იან წლებში, ეგრეთ წოდებული ლოცვა ან იავნანა "ბაბუისთვის", რომელსაც ჩვეულებრივ ასრულებდა საწოლის მაგიდაზე მდგარი "სული", "სალაბონი" ან სკამების პირამიდა ("ქილები"), ღამით, "შუქის ჩაქრობის" შემდეგ, როდესაც მამები-მეთაურები ტოვებდნენ ასეულის ადგილს. აღწერილია შემთხვევები, როდესაც ახალწვეულები თითქოს ღამით სამშობლოში მიდიან „დემობილიზაციისთვის“ – ისინი აკანკალებენ საწოლს და ბაძავენ მატარებლის ხმებს.

უცხოური ანალოგები

• ჰაზინგი
• ცელქი
• გაბრწყინებული
• EK-Bewegung (გერმანული)