Як не бути білою вороною у колективі. Пару слів про дорослі колективи, від «білої ворони зі стажем»

Життя в суспільстві складне і непередбачуване. І якщо суспільство не приймає людину, то вона може стати білою вороною. А хто такі ці колишні ворони? Як не стати представником цієї категорії людей? І що робити, якщо уникнути такої долі все ж таки не вдалося?

Хто такі білі ворони?

У природі білою вороною називають ворона-альбіноса. Альбінізм - це аномалія, так що птахи і тварини, які страждають на таке захворювання, вважаються особливими і досить рідкісними. Якщо ж білою вороною називають людину, то, напевно, мають на увазі її відмінність від усіх.

Він виділяється з натовпу, є не таким, як усі, і часто відчуває труднощі із соціалізацією, соціальною адаптацією та взаємодією з суспільством. Білою вороною бути нелегко, але все ж таки можна навчитися жити повноцінним і різноманітним життям. А якщо дотримуватися деяких правил, то можна такої долі взагалі уникнути.

Чому люди стають ними?

Причини, через які людина може стати білою вороною, можуть бути різноманітними. Перелічимо найголовніші:

• Таланти та неабиякі здібності. Так, часто білими воронами стають талановиті та здібні люди чи генії, наприклад, вчені, письменники, поети, композитори та інші обдаровані представники людства. Інші люди сприймають геніїв як божевільних. Так, здібні люди можуть поводитися не так, як усі. Крім того, часто вони досягають значно більших успіхів, ніж усі інші. І це не може не дратувати більшість, яка починає всіляко уникати талановитої людини і навіть доводити її неповноцінність.
• Білою вороною може стати практично будь-яка людина, яка потрапила до сформованого колективу з усталеними міжособистісними відносинами та суворою ієрархією. Новачок сприймається як зайва і зовсім непотрібна ланка, тому нерідко стає справжнім ізгоєм, причому не зі своєї вини.
• Деякі молоді люди та підлітки всіляко намагаються виділитися з натовпу та позначити свою життєву позицію. Робити це можна різними способами: за допомогою епатажної поведінки, екстравагантної зовнішності, яскравого одягу та інших методів та засобів. Більшість людей схильна до дотримання загальноприйнятих правил і норм, отже будь-які відхилення від них сприймає як щось дивне, незрозуміле і ненормальне. Саме тому білими воронами часто стають представники різних субкультур, наприклад, готи, хіпі, емо, панки та інші.
• Незвичайна зовнішність. Білою вороною цілком може стати людина, що має значний або, навпаки, маленький зріст, незвичайні риси обличчя та інші риси. У цьому випадку від самої людини практично нічого не залежить, адже по суті за неї все зробила сама природа.
• Явні дефекти або відхилення, такі як різна довжина кінцівок або відсутність однієї з них, кульгавість, косоокість, незвичайний колір шкіри тощо. Ситуація спочатку посилюється тим, що сама людина почувається неповноцінною і намагається уникати уваги і цурається людей, навіть якщо вони виявляють симпатію.
• Швидше за все, нелегко в колективі прийде дитині з бідної родини. На жаль, сьогодні становище у суспільстві та відношення оточуючих залежать від матеріального благополуччя. І якщо дорослі можуть зрозуміти небагатого, поспівчувати і навіть допомогти йому, то діти всіляко висміюватимуть бідність.

Як бути таким, як усі?

Як не стати білою вороною? Декілька корисних порад:

1. Якщо ви починаєте роботу в колективі, то намагайтеся відразу влитися в нього. Більше спілкуйтеся з колегами, беріть активну участь у громадському житті, не соромтеся звертатися за допомогою та допомагайте тому, хто попросить про це. Але не варто перетворюватися на настирливу муху, нав'язуватися і підлизуватись, інакше про вас відгукнутимуться невтішними словами. Спілкування із неприємними людьми краще обмежувати, це зайве. У плітках і підступах участь намагайтеся не брати, але в обговореннях, що стосуються робочого процесу та організаційних моментів, беріть активну участь.
2. Можна спробувати одразу знайти друга чи хоча б приятеля. Зробити це непросто, але все ж таки можливо. Якщо ви помітили, що один із колег із задоволенням спілкується з вами і виявляє до вас інтерес чи симпатію, підтримайте таке спілкування. Але дружити заради підтримки або проти когось (так часто буває у жіночих колективах) не слід, нічого хорошого з цього не вийде.
3. Якщо ви по життю є одинаком, і суспільство інших вам вкрай неприємне, ні в якому разі не показуйте це. Ви можете працювати самостійно і окремо від усіх, але не забудьте спокійно і як би ненароком розповісти про це колегам. Просто скажіть, що ви звикли занурюватися в процес із головою і не реагуєте під час роботи ні на кого і ні на що. Адекватні люди вас зрозуміють і не намагатимуться змусити брати участь у колективному вирішенні завдань. І все ж іноді цього необхідно, так що вам доведеться переступати через себе.
4. Якщо у вас є якісь особливі здібності та таланти, не показуйте їх одразу і тим більше не розповідайте про них з гордістю всім і кожному. Вас сприймуть як вискочку, і ви абсолютно точно станете ізгоєм.
5. Не поводьтеся зухвало, це точно обернеться проти вас. Дотримуйтесь загальноприйнятих правил поведінки та норм моралі, і люди будуть ставитися до вас, як до звичайної людини.
6. Потрапивши до колективу, відразу з'ясуйте та вивчіть чинні в ньому правила і починайте їх дотримуватися, це дозволить вам швидше влитися.
7. Спостерігайте за людьми, які вас оточують, щоб зрозуміти, як краще поводитися. Аналізуйте вчинки та ситуації, робіть висновки.
8. Якщо ви замкнута і сором'язлива людина, то боріться з цим. Більше спілкуйтеся з людьми (нехай навіть незнайомими), будьте в жвавих місцях, шукайте нові знайомства. Загалом боріться зі своїми недоліками.
9. Спробуйте обернути свої неабиякі здібності в переваги. Наприклад, якщо ви – поет, то напишіть вірш кожному за колеги. Якщо ви художник, подаруйте всім портрети. Це допоможе розташувати оточуючих себе і викликати в них симпатію.
10. Не бійтеся спілкуватися. Насправді, незвичайні люди приваблюють, адже з ними цікаво спілкуватися. І якщо ви зможете розкритися перед оточуючими, то, мабуть, знайдете друзів і навіть шанувальників та шанувальників. А деякі, ймовірно, спробують вам наслідувати.

Як бути?

Що робити, якщо ви вже є білою вороною? Є кілька шляхів вирішення проблеми:

1. Знайдіть однодумців. Можна розпочати клуб або знайти тематичний форум в інтернеті. Ви зможете спілкуватися з іншими неординарними людьми, не змінюватимете собі і відчуватимете дискомфорт через свою незвичайність.
2. Насолоджуйтесь! Якщо ви любите привертати увагу, то просто насолоджуйтесь ним, адже, напевно, недоліку в ньому ви не відчуваєте. Деякі намагаються підкреслювати свої незвичайні якості, тим самим епатуючи суспільство, і одержують від цього справжнє задоволення. І необов'язково перейматися тим, що подумають про вас інші.
3. Білій ворони непросто знайти роботу. Але можна обернути свої унікальні здібності або навіть дефекти в гідності та почати на цьому заробляти. Наприклад, ви можете створити відеоблог і розповідати про себе і своє дивовижне життя. Якщо у вас велике зростання, ви зможете стати моделлю чи баскетболісткою. Якщо зростання, навпаки, маленьке, то подумайте про такі ж, як і ви. Відкрийте магазин одягу із родзинкою для невисоких дівчат. Крім того, поводьтеся природно на співбесідах. Багато успішних бізнесменів та роботодавців цінують індивідуальність, креативний підхід та незвичайне мислення.
4. Намагайтеся звикнути до свого статусу і просто змиріться з ним. Зрозумійте, що природа створила вас такою, якою ви є. Цінуйте свою індивідуальність і любите себе!

І пам'ятайте, що біла ворона – це не тавро, а яскрава особливість!

Найчастіше це починається ще у школі. Деякі діти почуваються незатишно в компанії однокласників, не люблять грати з однолітками, вважають за краще читати або просто гуляти поодинці. Багато хто залишається білою вороною і у дорослому житті. Бути "не такий" не шкідливо саме по собі. Шкідливо, коли це заважає тобі бути щасливою.

У світі дітей білу ворону вирізнити не важко. Варто помітити дитину, яка не бере участі у загальній грі або самотньо стоїть біля вікна на зміну школи. У світі дорослих все трохи складніше. Зрештою, тут кожен намагається виділитись, виявитися не таким, як усі. Проте біла ворона і тут зберігає свої звички. Великі зборища людей їй, як і раніше, не до душі, вона не бере участі в загальних розмовах на роботі, мрійлива, меланхолійна.

Іноді, проте, білими воронами стають мимоволі. Кожен, мабуть, згадає, як у школі якась дитина з класу зазнавала неабияких гонінь, незважаючи на те, що щиро хотіла з усіма дружити. Причиною таких гонінь може стати як банальна ворожість інших дітей до зовнішності дитини, так і конфлікт на ґрунті національності, віросповідання та багато інших причин.

Дітям, які випробували на собі таке утиск у юному віці, буває важко оговтатися і надалі. У всіх відносинах, навіть дружелюбних спочатку, їм бачиться каверза, за своєю спиною вони чують глузування. Їм здається, що властивість, за яку їх принижували в школі, переслідуватиме їх усе життя.

Білі ворони люблять читати, найчастіше надзвичайно розумні та духовно розвинені. Через те, що дитинство вони провели на самоті, у них склався мрійливий характер. Часто замість того, щоб звертати увагу на реальний світ, вони вирушають у світ своїх фантазій. У романтичних відносинах це, з одного боку, робить їх відданими та самовідданими, з іншого — вимогливими, вибірковими. Для білої ворони немає несерйозних відносин. Якщо вона вибирає собі партнера, робить це все життя і керуючись істинним почуттям.

Звичайно, така відстороненість від соціуму і відданість своїм дивностям не є чимось поганим сама по собі. Кожен із нас слідує своєму внутрішньому поклику, і якщо серце просить самотності, то не треба йому суперечити. Однак бути білою вороною не завжди означає бути самою собою. Часто це свідомий вибір, а внутрішня слабкість, нездатність подолати бар'єри, встановилися ще з дитинства.

Надмірна сором'язливість і замкнутість може перешкодити налагодженню особистого життя, просуванню кар'єрними сходами. Більше того — і мабуть, куди важливіше для тих, хто по праву може називати себе білими воронами — сором'язливість і боязкість не дозволяє повною мірою розвинути творчі здібності, досягти серйозних успіхів у будь-якому, навіть найближчому тобі мистецтві.

Тому, якщо ти почуваєшся білою вороною, то постарайся зрозуміти, де пролягає межа між відокремленістю та замкненістю. Не намагайся підлаштуватися до вимог суспільства. Ти не ізгой, а унікальний птах, яких мало. Але про цього унікального птаха ніхто не дізнається (можливо навіть ти), якщо він сам заганятиме себе в клітку. Розкрий свої найглибші таланти. Стань ще незвичайнішою, ще оригінальнішою. «Трохи замріятись буває небезпечно. Тому мріяти треба не менше, а більше, треба мріяти весь час», – писав Марсель Пруст. Покажи всім, на що може бути спроможна справжня біла ворона. Нехай кожен, хто хотів принизити тебе, почне тобі заздрити.

Втомилася від цього життя.
Мені 32, у Москві винаймаю кімнату, є робота, невелика квартира в провінції, улюблений кіт, подорожі.
Але в душі порожнеча, я втомилася від самотності, від спроб заробити життя, втомилася битися одна, від людського лицемірства і ненависті.
Я зовсім одна, в колективі біла ворона, бо надто скромна й мовчазна, чомусь кожен вважає своїм обов'язком простебати чи пошкодувати. І так у всіх колективах, починаючи зі школи. Мати диктатор із гіпоопекою, я всього боюся.
Хлопця немає, траплялися "мами синки"
До того ж є шкірна хвороба, кому я така потрібна.
Жаль не вистачає сміливості покінчити з усім цим...
Підтримайте сайт:

Ластівка, вік: 32 / 24.07.2017

Відгуки:

Вітаю! Спробую за пунктами

1. Мене в школі та інституті постійно стібали. Щодо мене, м'яко кажучи, були спрямовані такі злі жарти, що нікому не забажаєш. Що я зробила. По-перше, почала багато читати. З людиною, яка знає і читає, нічого не можна зробити. Перевірено емпіричним шляхом. По-друге, почала звертатися до Бога. Тепер я переконана, що Бог мене спрямовує життям. Саме Бог зробив так, що я почала читати і просвічуватися. По-третє, я почала уважно стежити за собою. Не так, як роблять деякі жінки, зухвало одягаючись, не по ділу використовуючи косметику і т.д. Просто виробила свій стиль в одязі, що поєднує ділову спрямованість із жіночою м'якістю. Думаю, кожна дівчина чи жінка може знайти свій стиль.

2. Проблеми зі шкірою у мене по нервах були величезні. Не тут це описуватиму. Нині я вже забула про це. Звичайно, доводилося звертатися до лікарів, але лікарі надали лише супутню допомогу. Головне у тому, що змінилося ставлення до світу.

3. Я не бачу нічого поганого в маминих синках. Я сама зустріла такого. Він добра і м'яка людина. Але в голові він мав повну плутанину. Він потребував теплоти та турботи. А ще має ОКР. Це нервовий розлад. Але з цією проблемою ми майже впоралися. Він знайшов роботу. Став заробляти. Просто потрібно підтримати у якийсь момент.

4. Боятися не треба. Потрібно виявляти обережність. А це різні речі. Знову ж таки хочу сказати, що книги допомагають впоратися з надмірним страхом. Багато страхів із дитинства. Але гарна книга допомагає знайти відповіді на запитання.

Бажаю Вам розібратися у собі. І звернути увагу на людей, яким Ви можете бути цікавими. Такі люди завжди є.

Мілана, вік: 28 / 25.07.2017

Ви прямо на мене схожі, наче я написала, схожа ситуація. Я позбавилася мовчазності в колективах, коли зрозуміла, що з людьми цікаво спілкуватися і ніхто заздалегідь не бажає поганого, а пліткують про всіх. Раніше я страждала залежністю від думки оточуючих, а тепер зрозуміла, що люди приходять працювати працювати, а мови розпускають від нудьги. Знайдіть собі людей, з якими приємно спілкуватися і дотримуйтесь їх, а решту просто слухайте, якщо не можна уникнути їхньої компанії. І відстоюйте своє "Я", свої права, щоб не сідали на шию. Це буде дуже складно спочатку, згодом звикнете. А друзі в мене так і не з'явилися, я зрозуміла, що мені це, мабуть, не потрібно, у нього не буде часу. І знайдіть собі мету в житті, щоб було куди рухатися-це може бути освіта, подивитися світ і т.д. Сподіваюся, мої поради допоможуть.

Ірина, вік: 33 / 25.07.2017

Вітаю. Не засмучуйтесь. Спілкуйтесь на форумах, через вашу скромність писати буде простіше, ніж розмовляти. Спробуйте православні сайти знайомств, там якось серйозніше. Не дивлячись на гіперопіку ви живете самостійно у великому місті, працюєте, це дуже гідно. Ви молодець. Сил вам. І, звичайно, щастя.

Ірина, вік: 29 / 25.07.2017

Мені хочеться обійняти вас. Мені майже стільки ж і ті самі проблеми. Я намагаюся прийняти себе і свій шлях таким, яким він є і знаходити радості в малому: прогулянка зеленим парком, фрукти і т.д. Може нам і зовсім не судилося зустріти кохання? То навіщо ж отруювати занепокоєнням і поганими думками сьогодні? Колектив, тут треба навчитися осідати грубі випади на свою адресу. Та й загалом корисно навчитися захищати себе.

Іра, вік: 30 / 25.07.2017

Мила дівчина ваша людина вас обов'язково знайде повірте. У кожної людини є своя друга половинка. Не впадайте у відчай. Зареєструйтесь на православному сайті азбука. віри. Вмійте себе захистити і нікому ніколи не давайте право що б з вами поводилися погано. Ви молода, розумна дівчина. У вас стільки приводів пишатися собою. Не впадайте у відчай все буде добре.

Зейнеп, вік: 25 / 25.07.2017

Хочемо ми цього чи ні, але робота займає значну частину нашого часу та свідомого життя загалом. Отже, важливо і те, з яким настроєм і самопочуттям ми там перебуваємо. Відсутність повноцінного контакту з колегами, не кажучи вже про конфлікти чи інтриги – серйозне випробування для працівника. Чому працівник перебуває в ізоляції?

Соціальна нерівність.У широкому значенні будь-яка значна різниця може зіграти негативну роль: дуже молодий співробітник ризикує не вписатися в зрілий колектив, проблеми заможного працівника будуть абсолютно далекі від його менш багатих колег, а високоінтелектуальний колектив зверхньо поглядатиме на «невуча».

Відсутність спільних інтересів.Захопленим фанатикам ця проблема не знайома: навіть за відсутності будь-яких інтересів, які поділяє весь колектив, вони завжди мають улюблену роботу, яка займе весь час і навіть трохи більше. А якщо ви не трудоголік і хочете спілкування на інші теми, крім робітників? Може вийти так, що до дружного колективу любителів «Форумули-1» потрапить затятий театрал, який не відрізняє Феттеля від Хемілтона, і його радість від нової вистави припаде не до двору.

Жага оригінальності.З психологічної точки зору, у людині постійно борються два протилежні бажання: бути прийнятим і бути собою - залишатися особливим, не зливаючись з іншими. Прагнення виділитися може зіграти злий жарт: дизайнерські прикраси поверх уніформи, «важкий» парфум у денний час, замкнутість або, навпаки, надмірна товариськість можуть просигналізувати колегам: «він чужий, він не з нами».

Що робити?

Згадати, що зі своїм статутом до чужого монастиря не ходять, і застосувати ряд простих правил.

Меньше слів більше діла.Уважно огляньтеся і не поспішайте висловлювати авторитетну думку щодо кожного питання: по-перше, обов'язок працювати на робочому місці ще ніхто не скасовував, по-друге, є ризик порушити неписані правила колективу.

"Наводьте мости". Не відмовчуйте, спробуйте протилежний підхід.

Олександр Епштейн

бізнес-тренер, керівник творчого об'єднання «Культура мови»

Спілкуватися, спілкуватися та ще раз спілкуватися! Усі проблеми та конфлікти у колективах відбуваються через невміння вибудовувати комунікації. Один воліє постійно відмовчуватися, інший не знає, як поводитися, зіткнувшись з уколами або маніпуляціями на свою адресу, третій не здатний підтримати розмову або розповісти кумедну історію під час перерви.

Звичайно, чарівної пігулки в цьому питанні немає, спілкування – це справжня майстерність, яка виробляється шляхом посилених тренувань. Один із кроків: рекомендую прочитати книгу Еріка Берна «Ігри, в які грають люди», там ви знайдете деякі відповіді на причини конфліктів у спілкуванні. Постарайтеся будувати з колегами рівнорівневу та взаємодоповнювальну комунікацію. Що це таке та як її досягти? Відповідь у Е.Берна.

Мімікруйте.Як тільки ви усвідомите негласні правила робочого середовища, вам доведеться їх дотримуватись. Якщо колеги обожнюють тимбілдинг або посиденьки після роботи в барі, не варто відразу оголошувати, що ваш особистий час - це святе, і навіть обідати ви звикли одні, тому нікуди з ними не підете. Особливо важливо дотримуватися загальних правил на корпоративних заходах.

Оцініть потенціал.Як відомо, генії зазвичай не відрізняються славним характером та особливою доброзичливістю, а тому зазвичай приречені на самотність. Перш ніж рішуче відкидати колег з їхніми незрозумілими примхами, подумайте, що буде далі? Якщо ви - унікальний фахівець, яких на ринку праці одиниці, складності «синхронізації» з колективом можна проігнорувати, цінним кадрам багато пробачити. Але чи не переоцінюєте власну унікальність?

Не втрачайте себе.Якщо виникло стійке відчуття, що працювати стало «душно» і ніякі старання не допомагають, можливо, ви справді опинилися не в тому колективі. У цьому випадку важливо вирішити для себе, чи справді робота настільки подобається вам, що можна пожертвувати заради неї з колегами? Цілком можливо, що відповідь буде позитивною.

головний редактор інформаційно-правового порталу ГАРАНТ.РУ

Ізгоєм можна стати з низки абсолютно різних причин: будучи професіоналом (наприклад, у колективі не дуже обдарованих людей) або, навпаки - «слабкою ланкою», будучи за складом характеру некомунікабельним або взагалі не поділяючим корпоративні цінності компанії… У кожному з цих випадків буде свій рецепт вирішення цієї проблеми. Але перш ніж прагнути застосовувати його на практиці, необхідно відповісти собі на запитання: «А що з того, що я – «біла ворона»? Чи справді це заважає мені жити та/або працювати?» Дуже часто більшість прагне схвалення колективу чи «сірих кардиналів», причому часто не найавторитетніших колег… А навіщо? Навіщо ставати «як усі»? Я б порадила зберігати свою індивідуальність у будь-якому разі, не звертати увагу на неприємне ставлення колег та сумлінно виконувати свою роботу.

«Біла ворона» у робочому колективі

Підійдіть до дзеркала та уважно подивіться на себе. Спробуйте об'єктивно оцінити свою зовнішність. Якщо ви схильні до експериментів над своїм волоссям, очима, руками, ногами та іншими частинами тіла, подумайте, чи не надто ці експерименти сміливі і чи не роблять вони вас «білою вороною».

Якщо відповідь позитивна, ви повинні морально підготуватися до того, що вас сприймуть неадекватно, або змінити зовнішність, довівши її до прийнятої в суспільстві норми.

Розглянемо перший варіант процесів. Якщо ви – «біла ворона» з принципами і ні за які блага світу не бажаєте змінити собі, вам слід знати наступне.

Суспільні забобони можуть стосуватися багатьох речей. Наприклад, зовнішнього вигляду людини (одяг, зачіска, зростання, вага та ін.), манери поведінки, професії, соціального та сімейного стану тощо. буд. забобони, що постійно тяжіють над кожним і перетворюють всі спроби виділитися і показати свою неповторну індивідуальність у причини конфліктів.

Можна виділити дві можливі реакцію нав'язування людині громадською думкою тієї чи іншої образу. Перша – це прийняття та дотримання. Індивід, що потрапив під пресинг нав'язуваних норм, рано чи пізно втрачає свої неповторні риси і стає одним з безлічі подібних один одному, начисто позбавлених своєрідності істот.

Другий різновид реакції повністю протилежний. Це неприйняття та протест. Він може висловлюватися різними способами: спробами стати ще більше виділяється, часом доходять до абсурду, залученням до себе уваги всіма доступними способами, прагненням протестувати і виступати з обвинувальними промовами у будь-якому відповідному місці і т.д.

Потрібно сказати, що як перший, так і другий спосіб реагування в крайніх формах є патологією і повинні розглядатися фахівцями вужчого профілю. Ми ж можемо дати рекомендації лише тим людям, які усвідомлюють всю безглуздість спроб ломитися напролом і розуміють, що суспільство не може не виробляти таких забобонів. Але стереотипів них все ж таки можна знайти нішу для того, щоб висловити свою неповторність, і не бути схожим ні на кого навколо.

Справді, «біла ворона» є одним із цих стереотипних забобонів. Він означає, що людина, яка заслужила це прізвисько, не просто чимось відрізняється від інших, але ці інші відчувають труднощі в спілкуванні з ним. І проблема зовсім не у «білій ворони». Неможливість порозумітися тим, що оточуючі просто не знають, як їм самим правильно реагувати на чужу неповторність, всі їхні труднощі носять суто етичний і особистісний характер.

Однак психіка людини має одну особливість: вона швидше звинуватить у своїй проблемі абсолютно невинну людину, ніж визнає провину за собою. Саме тому люди, на шляху яких зустрічається «біла ворона», починаючи відчувати незручність та труднощі у спілкуванні з нею, звинувачують у своєму дискомфорті того, хто викликав ці незручності, не намагаючись шукати причину в собі.

А для того, щоб хоч якось зрозуміти даного індивіда (а це розуміння - необхідна частина людського мислення: адже все має бути поміщене в струнку систему нашого світовідчуття і світогляду), ми даємо йому назву, почувши яку кожен з нас відразу ж розуміє, про що йде мова. Адже, можливо, цей образ ніяк не залежить від реальних якостей обговорюваного.

Таким чином, якщо ви все ж таки зважилися відстоювати свої позиції «білої ворони», приготуйтеся до того, що проти вас повстануть не тільки співробітники, а й більша частина адміністративного складу вашої установи.

Вас будуть вчити тому, як правильно поводитися, як одягатися, стригтися, фарбуватися, розмовляти і т. д. Ці повчання можуть бути тим суворішим, чим престижніша робота і чим вища посада.

Якщо ж ви хочете будь-яким способом уникнути подібного ставлення до себе, просто змініть імідж на більш прийнятний, дотримуйтесь загальноприйнятих норм, намагайтеся виділятися тим, що набагато меншою мірою здатне зачепити оточуючих (наприклад, станьте найточнішим працівником, найакуратнішим, найпрофесійнішим). І вас ніколи не назвуть "білою вороною".